Séance 03/04 : Le salarié Flashcards

1
Q

Quelles sont les cinq catégories de revenus du calcul du revenu net d’un particulier ?

A
  • Revenu de charge et d’emploi
  • Revenu d’entreprise
  • Revenu de bien
  • Gain en capital
  • Autres revenus
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Q

Comment calcule-t-on le revenu net de charge et d’emploi ? (simple)

A

Revenu net = Inclusions - Déductions

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3
Q

Quelle est la définition officielle d’un emploi

A

«poste qu’occupe un particulier, et qui met son temps au service d’une autre personne».

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4
Q

Quelle est la définition officielle d’une charge ?

A

«poste qu’occupe un particulier et qui lui donne droit à une rémunération fixe ou vérifiable».

(la loi leur procure un salaire)

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5
Q

Quels sont les critères d’un avantage en fiscalité ?
(3)

A
  • Amélioration de la situation économique de l’employé
  • Découlant de son emploi
  • L’employé en est le principal bénéficiaire
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6
Q

Donnez moi des exemples d’avantages non-imposables ?
(régimes exclusivement)

A
  • La contribution de l’employeur à un régime de pension agréé (RPA)
  • La contribution de l’employeur à un régime d’assurance collective contre la maladie ou les accidents
  • La contribution de l’employeur à un régime privé d’assurance-maladie

non-exam:
* Régime de prestation supplémentaire de chômage
* Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

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7
Q

Donnez moi des exemples d’avantages non-imposables ?
(autres)

A
  • Cadeaux ou récompenses non monétaires dont la valeur globale totale par année est inférieure à 500 $
  • Remise sur les marchandises
  • Repas subventionnés
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8
Q

Le remboursement de dépense est-il imposable ?

A

Il n’est pas imposable s’il couvre une dépense d’affaires justifiée. Mais il est imposable s’il couvre une dépense personnelle.

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9
Q

Qu’est ce qu’une allocation ?

A

Une somme versée à un employé sans obligation de justifier les dépenses.

(généralement imposable!)

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10
Q

Quand une allocation est-elle imposable ?

A

Lorsqu’elle n’est pas raisonnable ou couvre une dépense personnelle.

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11
Q

Qu’est ce qu’un frais de déplacement ?

A
  • Frais lié à l’usage d’un véhicule à moteur (amortissement, intérêt sur le prêt, essence, etc)
  • Frais de repas
  • Frais d’hébergement
  • Moyen de transport autre que l’usage d’un véhicule à moteur: (train, avion, taxi, bus)
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12
Q

Quand une allocation est-elle raisonnable ?

A

Une allocation est raisonnable si elle respecte les faits spécifiques liés :

  • À la fonction occupée par l’employé,
  • À la taille de l’entreprise,
  • À l’endroit du déplacement.
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13
Q

Quand est ce qu’une allocation pour véhicule est-elle non-raisonnable ?

A

Si elle n’est pas calculée uniquement en fonction des kilomètres parcourus pour l’emploi.
Si l’employé reçoit une allocation et un remboursement pour les mêmes dépenses.

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14
Q

Nommez 3 allocations non imposable.

A
  • Allocation pour frais de déplacement d’un vendeur:
  • Allocation pour frais de déplacement d’un non-vendeur: (Autre que l’usage d’un véhicule à moteur):
  • Allocation pour l’usage d’un véhicule à moteur d’un non vendeur: Raisonnable
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15
Q

Critères pour que l’allocation pour frais de déplacement d’un vendeur ne soit pas imposable.

A

Raisonnable (fixé uniquement en fonction du nombre de KM pour automobile)

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16
Q

Critères pour que l’Allocation pour frais de déplacement d’un non-vendeur: (Autre que l’usage d’un véhicule à moteur) ne soit pas imposable.

A
  • Doit être raisonnable,
  • Doit être pour voyager à l’extérieur de la zone métropolitaine où était situé son employeur.
17
Q

Critères pour que l’Allocation pour l’usage d’un véhicule à moteur d’un non vendeur: ne soit pas imposable.

A

Raisonnable

18
Q

(véhicule)

Quel est la formule pour l’avantage à droit d’usage si l’employeur achète une voiture à son employé ?

A

𝐴/𝐵 × [2% × 𝑐𝑜û𝑡 𝑖𝑛𝑖𝑡𝑎𝑙 𝑑𝑒 𝑙′𝑎𝑢𝑡𝑜𝑚𝑜𝑏𝑖𝑙𝑒 × 𝑛𝑜𝑚𝑏𝑟𝑒 𝑑𝑒 𝑚𝑜𝑖𝑠 𝑑𝑒 𝑑𝑖𝑠𝑝𝑜𝑛𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡é]

19
Q

(véhicule)

Quel est la formule pour l’avantage à droit d’usage si l’employeur loue une voiture à son employé ?

A

𝐴/𝐵 × [2/3 × 𝑓𝑟𝑎𝑖𝑠 𝑚𝑒𝑛𝑠𝑢𝑒𝑙𝑠 𝑑𝑒 𝑙𝑜𝑐𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 × 𝑛𝑜𝑚𝑏𝑟𝑒 𝑑𝑒 𝑚𝑜𝑖𝑠 𝑑𝑒 𝑑𝑖𝑠𝑝𝑜𝑛𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡é]

20
Q

(véhicule)

Que signifie les valeurs A et B de la formule du droit d’usage ?

A

A = Le nombre de kilomètres parcourus à des fins personnelles
B = Représente 1 667 km X nombre de mois de disponibilités du véhicule
(soit 20 004 km pour 12 mois)

21
Q

(véhicule)

Dans quelle situation le A/B de la formule du droit d’usage n’équivaut pas à 1 ?

A

si les kilomètres parcourus durant l’année par l’employé l’ont été «principalement» (> 50 %) pour les fins de son emploi

22
Q

(véhicule)

Comment calcule-t-on la valeur de l’avantage si l’employeur acquitte les frais de fonctionnement

A
  • Nombre de kilomètres parcourus à des fins personnelles x 0,33$
    Ou
  • Choix de la méthode alternative = ½ x avantage pour droit d’usage
23
Q

Un revenu doit-il être inclus dans l’année où le travail a été effectué ou dans l’année où le montant a été encaissé ?

A

L’année où il est encaissé (base de caisse)

24
Q

Quel est le principe de base des déductions ?

A

Seules les déductions inscrites dans la loi sont permises selon l’article 8

25
Q

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