Planeacion Estrategica de RH y Analisis FODA Flashcards
charla Maria Sonco
1
Q
por qu ela planeacion debe ser estrategica
A
j
2
Q
que hace un psicologo como GESTOR DE RH
A
h
3
Q
que es un gerente de linea
A
j
4
Q
como se da la planeacion estrategica por pasos y fases
A
j
5
Q
que son los objetivos estrategivod
A
h
6
Q
por que propocionar capctiacion y a quien
A
h
7
Q
como rh participa en la planeacion estrategica
A
j
8
Q
cuales son los tipod de enfoque en HR
A
j
9
Q
explique las fases del analisis estrategico
A
jj
10
Q
cuales son las condiciones externas dela planeacio nestrategica
A
j
11
Q
cuales son las condiciones de la organizacin el la planeacoin estrategica
A
j
12
Q
que es el analisis foda en la org explique sus siglas como se ve en la empresa
A
h
13
Q
cual es el objetivo del analisis foda
A
j
14
Q
como se hace el factor critico de exito
A
j
15
Q
cuales son algunos factores a considerar para hacer el analisis foda
A
j
