Extra notes parcial 1 Flashcards
actitudes grupo y vocal
que son las actitudes
j
componentes de las actitudes
j
que provoa dos actitudes contrarias
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cuales son actitudes que se pueden presentar ante el trabajo
j
a quese debe la satisfaccion laboral
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tres manifestaciones del compromiso
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efectos de una buena satisfaccion laboral 3
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efectos negaticos de no satisfaccion 5
h
manifestaciones de comportaietn laboral contraproducente
j
4 factores del facultamiento de desiciones
j
propiedades de los grupos segun robbins son 6
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como se forma el status
j
definicion de equipos vs grupo
j
roles del grupo pic
j
4 facatores para la eficacia de un grupo
k
tipos de grupo 4
j
como hacer un miembro de equipo 3j
j
4 caract para la eficiencia o factores en la negociacion
j
defina prductividad
j
eficacia
k
eficiencia
k
defina satisfaccion laboral
j
involucramiento en el trabajo
j
facultacion psicologica
j
apoyo organizacional percibido
j
compromiso organizacional
j
triada oscua
j
maquiavelismo
n
narcisimo
j
psicopati
j
valores terminales vs instrumentales
k
que es la percepcion
j
factores de la percepcion 3
j
efecto halo
j
efecto contraste
j
esponga la teoria x y y
k
que es compromiso con el puesto de trabajo
j
que es el diseño del puesta
j
que es rotacion de puesto
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que es diseño del puesto por las relaciones
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que ees un programa de pago variable
j
plan de pago a destajo
j
plan de pao con base a merito
j
bonos
j
plan de pago reaprto de utilidades
j
prestaciiones flexibles
k
programa de reconocimiento de empleados
k
estatus
h
rol
f
cohesion
j
diversidad
j
proceso de comunicacion
j
canales formales
j
canales informales
j
proceso de comunicacion
j
redes de grupos pequeños
j
lider transaccional vs transformacional
f
efectos de la confianza
j
conflicto
j
tipos de conflicto 6
j
proceso de conflicto
j
tipos de manejo de conflicto 5
j
proceso negociacion
j
acuerdo distributivo
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acuerdo integrador
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concilidaor
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mediador
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arbitro
j
niveles de eficacia del grupo
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cadena de valor analitica
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como son las cadenas de rumores
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COMUNICACION EN LAS ORGANIZACIONES
J
COMUNICACION EN EQUIPOS
J
PODER DELPUESTO Y LAPERSONA
J
tipos de relaciones
j
cinco etapasd e desarrollo de un grupo
j
mencione 4 grupos de inteese aportaciones y recompensas
j
niveeles de comportamiento organizacional 4
j
mencione las variables del compt organizacional
j
de que esta hecho el capital humano
j
procseso de motivacion de la persona
h
clasificaion de toeorias de motivacion
j
teoria ERCn
k