Phénoménologique

Question 1

Quel est le profil de Rogers

Answer 1

Né le 8 janvier 1902 à OakPark, dans l’Illinois

4e enfant d’une famille de 4.

Vient d’une famille d’agriculteurs ; père scientifique. Famille stricte et donc est donc rigoureuse.

1) intérêt pour les questions éthiques et morales,
2) respect des méthodes scientifiques

Étudie l’agriculture puis devient pasteur, ensuite psychopédagogue (psychologue clinicien) avant d’aller faire son doctorat

Fondation d’un centre d’études de la personne, Centre for the Studies of the Person, en 1968

Question 2

En résumé qu’est ce qui ressort des 14 grands principes développer par Rogers ?

Answer 2

Authenticité et congruence est payante (premier à parler de ça)

Parle de la valeur innée de la personne (tendance à s’actualiser)

L’accent sur l’expérience et regarder avec les mêmes lunettes que le client

Question 3

Quels sont les 3 grands concepts associés à la théorie de Rogers ?

Answer 3

Le champ phénoménal

Le sentiment d’authenticité

Le caractère positif de la motivation humaine

Question 4

Quel est la science de la personnalité selon Rogers ?

Answer 4

Expérience subjective =

Fondement de la théorie de la personnalité

Il faut s’attarder aux significations que donne les individus aux événements

Ces données ne peuvent être mesuré, car subjectives.

Il souhaitait que l’expérience subjective de ses clients soit une science psychologique.

S’est efforcé de conjuguer les aspects scientifiques et humains de la science de la personnalité; soumettre à l’épreuve de la science ses idées sur les formes efficaces de thérapie.

Rogers = respect profond pour la méthode scientifique

Question 5

Qu’est ce que le champ phénoménal ?

Answer 5

La construction de notre expérience est subjective.

Les besoins psychologiques personnels façonnent les expériences subjectives=interprétons

Ce que nous voyons n’est PAS un compte rendu OBJECTIF du monde réel
MAIS PLUTÔT une construction SUBJECTIVE qui reflète nos besoins personnels

Question 6

Qu’est-ce que le sentiment d’authenticité ?

Answer 6

Rupture radicale avec la conception de Freud.

Écouter ses réactions instinctives.
=Sources de sagesse potentielle.

Mieux adaptés
= pers. vivent leurs émotions,
= pers. acceptent et assimilent tous les indices sensoriels

Je suis capable de faire des choix en lien avec qui je suis
Je n’ai pas besoin de dire tout ce qui se passe dans ma tête pour être authentique

Question 7

Que pouvons nous dire du caractère positif de la motivation humaine de Rogers ?

Answer 7

Notre motivation nous pousse vers un développement positif

Libre d’agir= sent capable de réaliser notre plein potentiel = maturité

S’oppose aux visions religieuses et psychanalytiques

La nature humaine est fondamentalement positive

Question 8

Comment est perçu la structure de la personnalité selon Rogers ?

Answer 8

Il n’y en a qu’une seule = le soi conscient = concept clé

Expérience phénoménologique
Expérience que nous avons de nous-mêmes

Sous-ensemble du champ phénoménal perçu comme le moi ou comme le je

Caractère configuré, intégré et organisé = perdure et caractérise

L’individu demeure responsable de ses actions

Question 9

Qu’est ce que le Soi ?

Answer 9

2 aspects du soi;

le soi réel : soi que nous croyons être actuellement (présent)

le soi idéal : soi auquel aspire l’individu (avenir)

Question 10

De quel manière sommes nous en mesure d’évaluer le concept de soi ?

Answer 10

Instrument d’évaluation Q-sort

Question 11

En quoi consiste le Q-sort ?

Answer 11

Jeu de cartes dont chacune décrit une caractéristique de la personnalité.

1. Participants ordonnent selon que l’énoncé les décrit plus ou moins bien actuellement
   2e fois= mesurer quantitativement la différence ou l’écart entre le soi et le soi idéal.
2. Classer selon = plus ou moins le soi qu’ils souhaiteraient idéalement être.

Juste milieu entre les instruments de mesure fixes et flexibles :
Mesure fixes (même énoncés soumis aux participants)

Mesures flexibles (pas un score en additionnant)… Ce sont les participants qui indiquent les sous-ensembles

Question 12

Qu’est ce qui est considérer comme les 4 processus de la personnalité dans la théorie de Rogers ?

Answer 12

L’actualisation de soi ou l’auto-actualisation

La cohérence de soi et la congruence

Les états d’incongruence et les mécanismes de défense

Le besoin de considération positive inconditionnelle

Question 13

Expliquer en quoi consiste l’actualisation de soi ou l’auto-actualisation :

Answer 13

Processus fondamental

Concept de croissance personnelle

Tendance à aller de l’avant, à se développer, à se réaliser, se maintenir et s’épanouir.

Passer de la simplicité à la complexité, de la dépendance à l’indépendance, de la fixité et de la rigidité. De réduire ses besoins, ses tensions

Question 14

Expliquer ce qu’est la cohérence de soi :

Answer 14

L’organisme cherche à maintenir la structure du soi :

Individu se donne un système de valeurs
= évaluation du soi.
= organise les valeurs et rôles
= comportements en fonction du soi

Absence de conflit dans la perception du Soi pour maintenir structure du soi.

Question 15

Qu’est ce que l’incongruence ?

Answer 15

Existence d’une divergence ou d’un conflit entre le concept de soi et l’expérience

Question 16

En quoi consiste les états d’incongruence et les mécanismes de défense

Answer 16

Activation de défenses pour prévenir la perte d’une perception cohérente et intégrée du soi.

3 mécanismes principaux :
Subception:
Déni:
Déformation :

Question 17

Quels sont les 3 principaux mécanismes de défenses de Rogers :

Answer 17

Subception:
Déni:
Déformation :

Question 18

Qu’est ce que la Subception ?

Answer 18

Être conscient qu’une expérience est en désaccord avec notre concept de soi
Avant d’en avoir une représentation consciente

Réaction à la menace =défensive=tentons d’éviter d’en prendre conscience.

« Je sais qu’il est arrivé quelque chose, mais je ne le mettrai pas en mots, je sais que ça n’a pas bien été, mais ça reste vague, on analyse pas. »

Question 19

Qu’est ce que la Déformation ?

Answer 19

La déformation, un phénomène courant, consiste à prendre conscience de l’expérience mais en lui donnant une forme cohérente par rapport au soi. Déformation de la signification de l’expérience

Question 20

Qu’est ce que le Déni ?

Answer 20

Sert à préserver la structure du soi
(contre la menace)

Comment ?
en niant son expression consciente.
=Bloque la prise de conscience des sentiments menaçants.

Semblable à celle de Freud

Question 21

Qu’est-ce qui est essentiel au bon développement d’un enfant ?

Answer 21

Le besoin de considération positive inconditionnelle

Les conditions de valorisation de soi

Pour aller vers l’actualisation de soi

Question 22

Qu’a démontrer la recherche sur la relation parents/enfants ?

Answer 22

Intéractions parents-enfants, accepter l’enfant= condition optimale
Capacité >dire à ton enfant= même si tu fais des erreurs, je t’aime pareille, c’est juste ce comportement là que je n’aime pas.

Question 23

Qu’est-ce que la psychopathologie pour Rogers ?

Answer 23

Origine de la détresse psychologique = désaccord entre le soi et l’expérience

individus sains/Individus névrosé

Organisation de l’image de soi ne cadre pas avec certaines expériences à conflit soi/expérience.

Roger rejette cadre diagnostique, nosographie, ne différencie pas les types de maladies

Question 24

Toute notre vie, on va progresser, on va essayer de tendre vers notre soi idéalisé.

Answer 24

Structure psychologique internes (congruence et cohérence)

Si tu cries après ton enfant et que tu veux être un bon parents, il peut y avoir incongruence, mais en autant que tu es « bon » la majorité du temps, c’est ok, c’est pour enlever la pression.

C’est parfois dans la réparation qu’on va grandir aussi.
Ne pas se mettre trop de pression sur accepter l’autre telle qu’elle.

Mais on peut offrir des conditions optimales pour que l’autre puisse se développer positivement.

Question 25

Expliquer l’estime de soi :

Answer 25

Évaluation globale du soi par la personne ou jugement personnel qu’elle porte sur sa valeur.

Question 26

En quoi Rogers a été avant-gardiste ?

Answer 26

LE 1er =c’est quoi les ingrédients pour un succès en psychothérapie.

Le 1er = réalité comme étant subjective. Que la VRAI réalité n’existe pas.

Un des 1er à dire: essayons d’avoir de la rigueur en thérapie et la fait; (Il s’est filmé…)

Question 27

Qui a développé l’évaluation Q-sort ?

Answer 27

Stephenson (1953)

Question 28

L’instrument Q-Sort est une stratégie nomothétique ou idiographique ?

Answer 28

Nomothétique :

On donne le même jeu de carte à tout le monde, même caractéristique.

Très flexible comme instrument, parce que la personne met les cartes comme elle veut.

Question 29

Vrai ou Faux, Rogers va peut-être même jusqu’à dire que la vrai réalité n’existe pas ?

Answer 29

Vrai.

On aimerait qu’il ait une seule réalité.

Il faut accepter en tant qu’humain, que notre vision du monde n’est pas la même pour tout le monde.

On des sociétés qui aiment la polarisation le noir et blanc et Rogers va parler des nuances.

Question 30

Quelles sont les 3 conditions en thérapie pour obtenir un changement ?

Answer 30

1. Authenticité
2. Considération positive inconditionnelle
3. Empathie

Question 31

Quelle est la plus grande contribution de Rogers en psycho ?

Answer 31

Les trois conditions optimales pour la thérapie

Question 32

Qu’est ce que nous dit Rogers concernant l’actualisation de soi ?

Answer 32

Motivation de s’actualiser est fondamentale

Il n’y a pas de mauvaise motivation.

Question 33

Qu’est-ce que la congruence ?

Answer 33

Absence de conflit entre le concept de soi et l’expérience

Question 34

Expliquer l’authenticité du thérapeute comme condition optimale vers le changement du client :

Answer 34

Le thérapeute est vrai
Exprime ses vrai sentiments et pensées

De manière bienveillante

Si on est « fake » le client le remarque

Question 35

Expliquer la considération positive inconditionnelle du thérapeute comme condition optimale vers le changement du client :

Answer 35

Soucie sincère envers le client

Apprécier et accepter le client dans son intégrité inconditionnellement

Non jugement

Question 36

Expliquer l’empathie du thérapeute comme condition optimale vers le changement du client :

Answer 36

Capacité du thérapeute pour comprendre

Les expériences de son client = se sente compris

S’exprime par le reflet ou reformulation

Question 37

ÉVALUATION DE LA THÉORIE :

Answer 37

OBSERVATION scientifique : pas vraiment

• manque de diversité ethnoculturelle
  -éval= juste selon les propos des clients

-MAIS; soucis objectivité; transcriptions, publications et se faire filmé

SYSTÉMATIQUE : pas vraiment

-écrivait selon un style impressionniste
-ce n’est pas la théorie qui est la plus imbriquée.

-MAIS, a tout de même expliqué interactions entre les phénomènes et les concepts

VÉRIFIABLE : ça dépend

-OUI: concept de soi réel et idéal, les conditions pour une bonne thérapie.

-NON: humain détient une capacité inné vers l’auto-actualisation; aucune façon d’évaluer le niveau d’actualisation; peut outils conceptuel pour prouver qu’il n’y a qu’une motivation

EXHAUSTIVE : non

-Va laisser beaucoup de questions sans réponses.
=de quelle façon les émotions influence le processus cognitif ?
=comment notre bagage génétique interagit avec les influences sociales du développement ?
etc.

APPLICATION CLINIQUE : oui

-Relation interpersonnelle client/thérapeute
-Méthodes objective pour déterminé efficacité d’une thérapie
-Applications cliniques concrètes

Question 38

Quels sont les points forts et points faibles de sa théorie ?

Answer 38

FORT :
-le concept de soi et croissance personnelle.
(ce que Freud a négligé)

-Applications thérapeutiques efficaces

-Rigueur + objectivité pour concept abstrait, telle que expérience phénoménologique et relations interpersonnelles.

FAIBLE :
-peu exhaustive
-exclut certains phénomènes inconscients.
-ne tient pas compte des différences interculturelles