H5. Het zelf: onszelf begrijpen in een sociale context

Question 1

Zelfconcept

Answer 1

het geheel van overtuigingen dat menen hebben over hun persoonlijke eigenschappen, oftewel onze
kennis over wie we zijn.

Question 2

Onafhankelijk zelfbeeld

Answer 2

manier om zichzelf te definiëren in termen van de eigen interne gedachten, gevoelens en
handelingen. Geldt vaak voor mensen in westerse culturen.

Question 3

Onderling afhankelijk zelfbeeld

Answer 3

zelfbeeld: manier om zichzelf te definiëren in termen van de relaties met andere mensen,
erkennen dat het eigen gedrag dikwijls bepaald wordt door de gedachten, gevoelens en handelingen van anderen.
Geldt vaak voor mensen in Aziatische en niet-westerse culturen

Question 4

Introspectie:

Answer 4

het proces waarbij mensen naar binnen kijken en hun eigen gedachten, gevoelens en motieven
onderzoeken. Het is nuttig maar niet perfect.

Question 5

Zelfbewustzijn:

Answer 5

de handeling van het denken over onszelf

Question 6

Zelfbewustzijnstheorie

Answer 6

wanneer we de aandacht op onszelf richten, evalueren en vergelijken we ons huidige gedrag
met onze innerlijke normen en waarden.

Question 7

causale theorieën

Answer 7

Theorieën over de oorzaken van eigen gevoelens en gedragingen

Question 8

Door rationele redenen veroorzaakte attitudeverandering:

Answer 8

attitudeverandering die wordt veroorzaakt doordat men
nadenkt over de redenen voor de eigen attitudes

Question 9

Zelfperceptietheorie

Answer 9

theorie die stelt dat wanneer onze attitudes en gevoelens onzeker of ambigu zijn, we onze
conclusies daarover baseren op observaties van ons gedrag en de situatie waarin dat gedrag voorkomt.

Question 10

Intrinsieke motivatie

Answer 10

verlangen om ergens aan te beginnen omdat je ervan geniet of het interessant vindt.

Question 11

Extrinsieke motivatie

Answer 11

verlangen om ergens aan te beginnen vanwege externe beloningen of druk.

Question 12

overrechtvaardigingseffect

Answer 12

de neiging van mensen om de oorzaken van hun gedrag te zoeken in
dwingende extrinsieke motivaties, waardoor ze de invloed van intrinsieke redenen onderschatten.

Question 13

Taakafhankelijke beloning

Answer 13

beloning die gegeven wordt voor het uitvoeren van een taak, ongeacht hoe goed dat
gebeurt. Hierbij bestaat een risico op overrechtvaardiging

Question 14

Prestatieafhankelijke beloning

Answer 14

beloning die gebaseerd is op hoe goed een taak wordt uitgevoerd.

Question 15

Vast denkkader (fixed mindset)

Answer 15

het idee dat we een bepaalde capaciteit in een bepaalde mate bezitten en dat dit
gegeven onveranderlijk is

Question 16

Vormbaar denkkader (growth mindset)

Answer 16

het idee dat onze capaciteiten kneedbare kwaliteiten zijn die we kunnen
cultiveren en ontwikkelen

Question 17

Tweefactorentheorie van emotie (Schachter)

Answer 17

(Schachter): het idee dat een emotionele ervaring het resultaat is van een
zelfperceptieproces dat uit 2 stappen bestaat:
1. ervaren fysiologische opwinding (arousal) en
2. hiervoor een geschikte verklaring vinden.

Question 18

Misattributie van opwinding

Answer 18

proces waarbij mensen verkeerde conclusies trekken over de oorzaak van hun
gevoelens.

Question 19

Sociale vergelijkingstheorie

Answer 19

het idee dat we over onze eigen vaardigheden en attitudes leren door onszelf te
vergelijken met andere mensen

Question 20

Opwaartse sociale vergelijking

Answer 20

we vergelijken onszelf met mensen die beter scoren op een bepaalde eigenschap
of vaardigheid dan wijzelf

Question 21

Neerwaartse sociale vergelijking

Answer 21

we vergelijken onszelf met mensen die slechter scoren op een bepaalde
eigenschap of vaardigheid dan wijzelf als we onszelf beter willen voelen.

Question 22

Sociale afstemming

Answer 22

het proces waarin mensen attitudes van elkaar overnemen.

Question 23

Affectieve voorspelling

Answer 23

verwachte gevoelens over een toekomstige gebeurtenis

Question 24

Egodepletie

Answer 24

de staat waarbij de energiebron die nodig is voor zelfcontrole is uitgeput, waardoor het uitoefenen van
zelfcontrole niet tot nauwelijks mogelijk is.

Question 25

Impressiemanagement

Answer 25

poging van mensen om anderen over te halen om hen te zien zoals ze gezien willen worden.
Politici maken hier veel gebruik van maar wij doen dat ook in ons dagelijks leven

Question 26

vleien

Answer 26

andere mensen naar de mond praten, prijzen en proberen onszelf sympathiek te maken in de ogen van
iemand anders, die vaak een hogere status heeft

Question 27

Zelfsabotage

Answer 27

strategie waarbij mensen voor zichzelf obstakels en excuses creëren zodat ze bij een mislukking
niet zichzelf de schuld hoeven te geven.

Question 28

Zelfvertrouwen

Answer 28

onze beoordeling van wat we waard zijn; d.w.z. de mate waarin we onszelf als goed, competent en
fatsoenlijk zien.

Question 29

Angstmanagement theorie

Answer 29

de theorie die inhoudt dat zelfvertrouwen een buffer is die mensen beschermt tegen
angstwekkende gedachten over hun eigen sterfelijkheid

Question 30

Self-efficacy (zelfeffectiviteit)

Answer 30

de mate waarin iemand zich bekwaam voelt een bepaalde taak uit te voeren of een
bepaald doel te bepalen.

Question 31

Narcisme:

Answer 31

de combinatie van excessieve zelfgerichtheid en een gebrek aan empathie met anderen