Gruppenarbeit Flashcards

1
Q

Nennen Sie die Voraussetzungen für Kollektive Intelligenz und erläutern Sie diese.

A

Diversität: Das Individuum muss eigene Informationen haben, selbst wenn sie nur eine ausgefallene Deutung der bekannten Fakten zulassen.

Aggregation: Irgendein Mechanismus bündelt die individuellen Urteile zu einer kollektiven Entscheidung.

Integrität: die einzelnen Meinungen sind nicht durch Meinungen anderer im Umkreis geprägt.
Integrität wird getragen durch grundlegende Verhaltensmuster wie Empathie, Reziprozität, Fairness in der Gruppe

Dezentralisierung: Die Menschen sind in der Lage sich zu spezialisieren und lokales Wissen heranzuziehen.

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Q

Nennen Sie die 4 Dimensionen von Kommunikation

A

Sachebene: worüber ich informiere
Selbstkundgabe: was ich von mir zu erkennen gebe
Beziehungsseite: was ich von dir halte und wie ich zu dir stehe
Apellseite: was ich bei dir erreichen möchte

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3
Q

Nennen Sie 6 Feedbackregeln

A
  • Rede in der Form der Ich-Botschaft
  • Gib auch postives Feedback
  • Beschreibe konkretes Verhalten
  • Sage, was das Verhalten für Gefühle bei dir ausgelöst hat
  • Beschränke dich auf das Wesentliche
  • Verfasse dein Feedback angemessen, beachte die Verfassung des anderen.
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4
Q

Nennen Sie die Standardgliederung für Gruppenarbeiten.

A
  1. Aufgaben verteilen
  2. Zeitplan erstellen / abstimmen
  3. In Diskussion Probleme lösen / dabei Zielorientierung
  4. Ergebnisse strukturieren und visualisieren
  5. Visualisierung fertig stellen
  6. Ergebnisse präsentieren
  7. Feedback an Moderator und präsentierenden
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5
Q

Nennen und erläutern Sie die Rollen in der Gruppenarbeit:

A

Moderator:

  • Überwachung Gruppenregeln, Methoden
  • Unterstützung Konsensfindung, Vermitteln
  • Zielorientierung im Auge
  • Sollte keinen eigenen Input beitragen

Zeitmanager:
- Überwachung Einhaltung Zeitplan

Visualizer:
Optische Aufbereitung der Arbeitsergebnisse

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