Cours 5 - Évaluation clinique DS Flashcards

1
Q

Quels sont les différents moments que l’on peut émettre une évaluation en DS

EN INTERVENTION-TRAITEMENT

A
  • Admission
  • Début de suivi
  • Fin de suivi (Bilan évolution)
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2
Q

Que regarde chaque rapport d’évaluation selon les moments ou il est fait EN INTERVENTION-TRAITEMENT :
- Admission
- Début de suivi
- Fin de suivi (Bilan évolution)

A

Admission :
- ID niveau de reconnaissance
- ID disposition au traitement
- ID les modalités à privilègier

Début de suivi :
- Identifier les besoins du client
- Se familiariser avec l’histoire de vie du client
- Établir une alliance thérapeutique

Fin de suivi (Bilan évolution) :
- Rendre compte des progrès en cours de traitement

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3
Q

Quels sont les évaluations possibles à émettre dans un processus LÉGAL ?

A

1) RPS : Rapport présentenciel (pour ADULTES) - DNS

2) RPD : Rapport prédécisionnel (pour ADO, souvent avec LSJPA) - DNS

3) Évaluation en déliquance sexuelle (pour TOUS, souvent en ajout aux deux premiers) - spécifique DS

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4
Q

Que regarde chaque rapport d’évaluation selon les moments ou il est fait EN LEGAL :
- RPS : Rapport présentenciel
- RPD : Rapport prédécisionnel
- Évaluation en déliquance sexuelle

A

RPS : Rapport présentenciel (DNS)
- Fournir un portrait de l’accusé
- Analyser la situation délictuelle
- Évaluer potentiel de réinsertion social
- Évaluer risque récidive

RPD : Rapport prédécisionnel (DNS)
- Comprendre le sens du délit
- ID les circonstances de passage acte en tenant compte histoire de vie jeune, environnement familial et portait global

Évaluation en déliquance sexuelle (DS)
- Proposer une compréhension de la problématique au client
- Évaluer risque récidive
- Fournir recommendation sur prise en charge légale et clinique

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5
Q

But de l’évaluation spécialisée en DS (5)

C.S.V.I.R.

A
  1. Établir profil clinique
  2. Comprendre problématique sexuelle et dynamique de violence
  3. Déterminer niveau de risque de violence
  4. Identifier cible d’intervention
  5. Identifier mesure à mettre en place pour prévention de la récidive
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6
Q

Une bonne évaluation est…

A

Une évaluation qui :

  • Répond de facon adéquate aux questions formulées par le demandeur
  • Tient compte du contexte de la demande
  • Tient compte de la sévérité des enjeux
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7
Q

Quels sont les aspects importants à se questionner avant accepter une évaluation spc. en DS - (2)

A
  1. Mandat
    - Clarifier le mandat (objectif de l’évaluation)
    - Questionnements spécifiques du demandeur + demander clarifications au besoin
  2. Compétence
    - Déterminer si nous sommes la bonne personne pour réaliser évaluation (biais ou compétence)
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8
Q

Quoi faire avant de rencontrer le client ?

(2 choses)

A
  1. Prendre connaissance du dossier AVANT la rencontre (avoir infos objectives claires)

Ceci permet de comparer propos ou compréhension délit du client avec informations objectives valides.

  1. S’assurer d’obtenir le consentement du client

Clairifier objectif eval, rôles evaluateurs, limites confidentialité

**Tout est dit peut être inscrit au rapport, consentement spécifique eval DS
** Le consentement ne peut que être brisé hors suivi pour regles normales.

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9
Q

Sur quoi s’appuie une bonne éval ?

A
  1. Sources informations diversifiées
  2. Capacité de l’évaluateur à intégrrer infos receuillies et formuler conclusions et recommandations
  3. Crédibilité de l’expert (bien répondre au mandat et demandes demandeurs)
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10
Q

Est-ce que l’évaluation clinique indique si un individu a commis ou s’il va récidiver ?

Est-ce que l’évaluation clinique cherche a avoir des aveux ?

A

Non aux deux questions

Elle peut identifier le type de profil et selon ce profils les facteurs de risques à la récidive.

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11
Q

Quel format est idéal pour éval DS

A

Entrevue semie-dirigée

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12
Q

Le processus d’éval se fait avec cbm de personnes ?

A

2 personnes

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13
Q

Quelques caractéristiques de l’évaluateur

A
  1. à l’aise d’aborder des contenus sexuels
  2. Capacité diriger entrevu de facon souple et meilleur intérêts de l’évaluation
  3. Attitude de neutralité, ouverture et non-menacant
  4. Attitude patiente et persistante (surtout si personne veut pas ou peu parler)
  5. Capacité de créer - favoriser une relation de collaboration (définir rôle, cadre, environnement sécure)
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14
Q

Quels sont les attitudes possibles des AIS en évaluation

A
  • continuum soumission-opposition
  • Collaboration, mais anticipe conséquences dévoilement. Donc, dévoilement partiel des informations
  • AIS peuvent tenter détourner processus évaluation (controle, provocation, tromperie, seduction)
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15
Q

Est-il important de document le mode relationnel en évaluation ? (entre AIS et professionnel)

A

OUII

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16
Q

Quel est un modèle d’évaluation clinique structuré

A

Section 1 - Identification des motifs de la référence
Section 2 - Anamnèse
Section 3 - Problématique d’AS
Section 4 - Impression clinique
Section 5 - Évaluation du risque
Section 6 - Recommandations

17
Q

Que contient la section du rapport :

“Section 1 - Identification des motifs de la référence”

A

Section 1 - Identification des motifs de la référence :

  • Identification
  • Motif de la référence et situation légale
  • Procédure (rôle éval, document consultés, confidentialité, date et heures de rencontres)
  • Attitude en entrevue
18
Q

Que contient la section du rapport :

Section 2 - Anamnèse

(10 items)

A

Section 2 - Anamnèse :

  • Antécédents personnels (Crimino, psycho, psychiatrique, médicaux)
  • Antécédents familiaux (idem*)
  • Antécédents automutilation et idées suicidaires
  • Habitudes de vie et consommation
  • Développement personnel (histoire personnelle et familiale)
  • Histoire de socialisation
  • Histoire occupationnelle (ecole, emploi)
  • Histoire de violence (agit et subit + contextes)
  • Histoire relationnelle et conjugale (avant et actuel)
  • Histoire sexuelle (historique, intérêts, exploration, expérience, education sexuelle…)