Cours 5 Flashcards

1
Q

Pourquoi organiser la communication?

A
  • Se bâtir un capital de confiance fondé sur la valeur de l’organisation et ses compétences (produits/services)
  • Développer un capital de sympathie permettant à l’organisation d’être entendu, remarquée et choisie par ses publics-cibles
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2
Q

Quelles sont les parties prenantes?

A

Ceux qui observent l’entreprise, ceux qui participent asa vie économique, qui influence plus ou moins directement
-employés, intervenants, donateurs, médias, journalistes, citoyens, bénévoles, concurrents, partenaires, etc.

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3
Q

Quel est le processus de comm intégrée? (5)

A
  1. Comprendre
  2. Planifier
  3. Créer
  4. Communiquer
  5. Mesurer
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4
Q
  1. Comprendre
A
  • Rencontrer les gens et les écouter
  • Poser un diagnostic
  • Déterminer les objectifs de comm
  • Analyser l’environnement externe/interne
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5
Q
  1. Planifier
A
  • Cerner les publics-cibles
  • Élaborer un plan d’action dans le temps
  • Élaborer la stratégie de comm
  • Choisir les bons outils
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6
Q
  1. Créer
A
  • Developper les contenus pour toutes les plateformes
  • Concevoir et produire les messages
  • Penser a tous les éléments visuels
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7
Q
  1. Communiquer
A
  • Déployer la campagne

- Acheter les espaces médias publicitaires

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8
Q
  1. Mesurer
A
  • Évaluer les résultats
  • Produire un rapport d’activités détaillées
  • Procéder aux ajustements nécessaires en cours de campagne
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9
Q

Quelles sont les 4 questions du processus?

A
  1. Que convient-il de faire? Menaces et opportunités
  2. Que peut-on faire? Forces et faiblesses
  3. Que veut-on faire?
  4. Qu’allons-nous faire?
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10
Q

La fonction du plan de communication

A

-Concrétisation d’une stratégie sous forme écrite: document dans lequel on présente les meilleures faconde faire face a ses objectifs et de les atteindre

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