Cours#11 Flashcards
Qu’est-ce qu’un groupe?
Un ensemble d’individus qui sont dépendant entre eux dans la réalisation d’objectifs communs et se perçoivent comme membres du groupe.
Quelles sont les fonctions d’un groupe?
- Satisfaire le besoin d’affiliation
- Contribuer à la définition du soi
- Atteinte d’objectifs difficilement réalisables individuellement
Quel est le concept de facilitation sociale?
Lorsque la présence d’autrui a un effet positif sur la performance d’un individu dans une tâche ou une activité.
Quel effet a la compétition sur la performance selon l’étude de Triplett (1898)?
Les enfants moulinaient plus rapidement lorsqu’ils étaient en compétition directe, ce qui montre que l’influence d’autrui est réelle.
Qu’est-ce que l’effet de la simple présence d’autrui sur la performance selon l’étude de Travis (1925)?
La majorité (80%) des participants performe mieux en présence d’un auditoire que seuls.
Quelles sont les trois composantes du modèle de Zajonc sur l’effet de la simple présence?
1.Présence des autres
2.Augmentation de la rigidité (réponse dominante)
3.Impact différent selon la difficulté de la tâche
Vrai ou Faux: La présence d’autrui a toujours un effet positif sur la performance.
Faux. L’effet peut être négatif lorsque la tâche est difficile ou nouvelle.
Exemple de l’argumentation
Qu’est-ce que la pensée de groupe?
Utilisation d’un raisonnement erroné qui évite l’examen critique de la problématique au nom de l’atteinte d’un consensus.
Quels facteurs contribuent à la pensée de groupe?
- Forte cohésion du groupe
- Présence d’un leader dominant
- Pression sociale
- Autocensure
Qu’est-ce que la polarisation des décisions de groupe?
Les décisions de groupe peuvent être plus risquées ou plus conservatrices que celles des individus, selon le contexte.
Complétez la phrase: La facilitation sociale est l’effet, positif ou négatif, de la _______ d’autrui sur la performance dans une tâche ou une activité.
simple présence
Quel est l’effet de l’appréhension de l’évaluation sur la performance?
La peur d’être évalué augmente le niveau d’activation de l’organisme, créant un effet de facilitation sociale.
Quelles sont les résultats de l’expérience de Stoner (1961) sur la prise de risque en groupe?
Les participants prennent des décisions plus risquées lorsqu’ils sont en groupe pour 10/12 dilemmes.
Quel est le rôle de l’isolement selon Terry Anderson?
L’isolement a un impact négatif sur le bien-être psychologique, soulignant la dépendance aux autres.
Qu’est-ce que l’effet néfaste de la présence d’autrui selon Allport (1920)?
Les participants génèrent de meilleurs contre-arguments lorsqu’ils sont seuls.