Controle Flashcards

1
Q

Quais são os três objetivos básicos do controle?

A
  1. Assegurar que os resultados e os objetivos organizacionais previamente estabelecidos pelo planejamento sejam alcançados.
  2. Ajustar/corrigir os desvios negativos
  3. Reforçar os desvios positivos
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2
Q

De acordo com Maximiano e Chiavennato, um sistema de controle eficaz deve possuir quais características? (11)

A
  1. Orientação estratégica para resultados (foco estratégico)
  2. Compreensibilidade
  3. Orientação rápida para as exceções (Foco nas exceções)
  4. Flexibilidade
  5. Autocontrole
  6. Natureza positiva
  7. Economia
  8. Clareza e objetividade
  9. Aceitação
  10. Rapidez
  11. Precisão
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3
Q

Quais são as etapas do processo de controle? (4)

A
  1. Definição dos objetivos
  2. Monitoramento/ Medição/ Avaliação
  3. Comparação
  4. Correção/ Realimentação e Feedback
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4
Q

Quais são os componentes básicos de um indicador?

A
Medida
Fórmula 
Índice
Padrão de comparação 
Meta
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5
Q

Quais são os níveis de controle de acordo com Perrow?

A

Controle de primeira ordem: supervisão direta
Controle de segunda ordem: padronização de processos
Controle de terceira ordem: controle por premissas e cultura

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6
Q

Quais são as propriedades essenciais dos indicadores de acordo com o Manual de Orientações Básicas Aplicadas à Gestão Pública?

A

Utilidade: os indicadores devem basear-se nas necessidades de quem precisa.
Validade
Confiabilidade
Disponibilidade

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7
Q

Quais são as propriedades complementares dos indicadores de acordo com o Manual de Orientações Básicas Aplicadas à Gestão Pública ?

A
Sua utilização depende de cada situação específica: 
Simplicidade 
Clareza
Sensibilidade
Desagregabilidade
Economicidade
Estabilidade 
Mensurabilidade 
Auditabilidade ou rastreabilidade
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8
Q

Quais são as qualidades desejáveis que os indicadores de desempenho devem possuir, na visão do TCU?

A
Validade/ Representatividade 
Comparabilidade 
Estabilidade
Homogeneidade
Praticidade
Independência 
Confiabilidade 
Seletividade
Simplicidade/ compreensibilidade
Completude/cobertura 
Economicidade
Acessibilidade
Tempestividade
Objetividade
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9
Q

Quais são os mitos sobre a medição de desempenho?

A

Mito 1: Mito da medição absoluta: preciso medir tudo
Mito 2: para medir o que importa preciso gerar todas as informações, coletar dados de forma exaustiva e precisa
Mito 3: primeiro vamos medir, depois vamos ver o que fazemos com a medida
Mito 4: preciso, sobretudo, do sistema informático perfeito para isso.

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10
Q

Qual é o objetivo da cadeia de valor e dos 6 Es do Desempenho de acordo com o Guia Referencial?

A

O Guia Referencial destaca que o Modelo da Cadeia de Valor e os 6 Es do desempenho tem como objetivo mensurar o que deve ser realizado para que seja produzido um resultado significativo no futuro.

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11
Q

O que é o modelo da cadeia de valor?

A

De acordo com Bennett e Wholey, cadeia de valor é definida como o levantamento de toda ação necessária

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