Avantages sociaux

Question 1

Temps chômé rémunéré

Answer 1

• Jours fériés
• Vacances
• Congés de maladie
• Congés sociaux (mariage, décès)
• Congés parentaux
• Congés mobiles ou personnels
• Période de repos et de repas

** Doit être le minimum prévu par la LNT

Question 2

Assurances collectives

Answer 2

• Document séparés des conventions collectives (obligation de maintien)
• Assurance-vie
• Assurance-maladie compl.
• Assurance-médicaments lors d’un programme d’ass collective: doit être fournies
• Assurance-salaire et congés de maladie: Journées de maladie, Invalidité de courte durée (26 semaine ou moins), Invalidité longue durée (moins offert par les conventions)

Question 3

Les régimes de retraite

Answer 3

• Régimes publics
  Régimes complémentaires (privés)
• Contributifs ou non
• À cotisations déterminées
• À prestations déterminées (montant garantie)
  REER collectif: employeur met de l’argent