Testfragen Flashcards
Zähle die Diskriminierungsmerkmale des AGG auf
- Rasse
- Ethnische Herkunft
- Geschlecht
- Religion
- Weltanschauung
- Behinderung
- Alter
- Sexuelle Identität
Welche zwei Bereiche erfasst das AGG?
- Arbeitsrecht
- Zivilrecht
Welche vier Arten von Benachteiligung gibt es?
- unmittelbare Benachteiligung
- mittelbare Benachteiligung
- Belästigung
- sexuelle Belästigung
Welche drei Ausnahmenvorschriften zum Benachteiligungsverbot gibt es im Arbeitsrecht?
- berufliche Anforderungen
- Tendenzbetriebe
- Alter
Welche sechs Rechte hat der benachteiligte Beschäftigte im Arbeitsrecht?
- Beschwerde
- Arbeitsverweigerung bei Belästigung und sexueller Belästigung
- verschuldensabhängiger Schadensersatz
- Entschädigung bei immateriellem Schaden
- Kündigung aus wichtigem Grund und Schadensersatz nach BGB
- Kein Recht auf Vertragsabschluss
Welches Diskriminierungsmerkmal findet im zivilrechtlichen Teil des AGG keine Anwendung und warum nicht?
Weltanschauung aus Angst vor Missbrauch
Wie werden die sieben weiteren Diskriminierungsmerkmale eingeteilt?
- Rasse und Ethnie
- Sonstige Merkmale
Was ist der Anwendungsbereich der fünf sonstigen Merkmale im Zivilrecht?
- Massengeschäfte
- Versicherungen
- Welche Ausnahmen gelten für die sonstigen Merkmale im Zivilrecht?
- Gelten sie auch für Rasse und Ethnie?
- Sachliche Gründe
- Nein
Welche drei Ausnahmen gelten für alle sieben Merkmale im Zivilrecht?
- Ausgeglichene Wohnverhältnisse
- Nähe- und Vertrauensverhältnisse
- Familien- und Erbrecht
Welche fünf Rechte hat der Benachteiligte um Zivilrecht?
- Beseitigungsanspruch
- Unterlassungsanspruch
- verschuldensabhängiger Schadensersatz
- Entschädigung bei immateriellen Schäden
- kein Anspruch auf Vertragsabschluss
Wie ist die Beweislast verteilt?
Beweislastumkehr, sobald eine Partei Indizien einer Benachteiligung darlegt