Modul 1 Flashcards
Begriff Unternehmensführung
funktionaler Sicht: die übergeordnete grundlegende Gestaltung und Steuerung von Unternehmen, Funktionen der Führung: Planung, Entscheidung, Organisation, Durchführung, Überwachung, Kontrolle
institutioneller Sicht: die Träger dieser Aufgabe, Personenkreis, der ein Unternehmen leitet
Aufgabe
den Prozess der betrieblichen Leistungserstellung und –verwertung so zu gestalten, dass die Unternehmensziele auf höchstmöglichem Niveau erreicht werden
Metriken für gute Unternehmensführung
financial metrics: total shareholder return, change in market capitalization
non-financial metrics: performance on environmental, social and governance (strategische Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Kommunikation, Glaubwürdigkeit, gesellschaftliches Engagement)
Funktionale Sicht:
umfasst diejenigen Aufgaben, die zur effektiven und effizienten Führung einer Organisation erfüllt werden müssen
Übergeordnetes Ziel
Nachhaltige Erlangung und Sicherung von Wettbewerbsvorteilen (Strategy is a firm‘s theory about how to gain competitive advantage) (ein Prozess, in dessen Mittelpunkt die Formulierung und Umsetzung von Strategien in Unternehmungen)
Gesamter Prozess (5)
Mission/Vision Ziele Analyse (extern, intern) Strategieauswahl Steuerung / Kontrolle -> Wettbewerbsvorteil
Competitive Strategie
Competitive strategy is about being different. choosing a different set of activities to deliver a unique mix of value. The essence of strategy is choosing to perform activities differently than rivals do
Wettbewerbsvorteil
Fähigkeit eines Unternehmens langfristig mehr Gewinn zu generieren als der Wettbewerb
2 Typen Wettbewerbsvorteile:
Kostenführerschaft: durch geringere Kosten (Southwest Airlines) Differenzierung: durch eine überlegene Leistung (Apple) competition in the future: between business models
4 C’s
Critical Thinking
Creativity
Compassion
Crisis and Conflict Management
Transient Advantage
competitive advantage: transient
less industry-bound and more customer-centric
use new tools: pattern recognition
rapid change in order to gain an advantage
quick decision-making abilities
innovation and prevents complacency
cycle: innovation. develop product, exploit transient advantage, disengage from old strategy