Hoorcolleges Flashcards

1
Q

(rechts) sociologie

A

hoe werken recht en samenleving op elkaar in?

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

Sociale psychologie

A

hoe beïnvloeden mensen elkaars gedrag?

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Culturele antropologie

A

hoe wordt in verschillende culturen met conflicten omgegaan?

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Neuropsychologie

A

hoe beïnvloedt de werking van onze hersenen ons gedrag?

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

Law and society in transition. Drie soorten recht volgens Nonet en Selznick

A
  • repressief recht
  • autonoom recht
  • responsief recht
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Zes cultuurdimensies van Hofstede

A
  1. machtsafstand
  2. individualisme
  3. masculiniteit vs. feminiteit
  4. onzekerheidsvermijding
  5. lange termijn vs. korte termijn oriëntatie
  6. terughoudendheid
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Reptielenbrein

A

oudste deel van ons brein, herstemstam behoort hiertoe

regelt:
- overlevingsmechanismen
- agressie
- autonome functies

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Limbisch brein (zoogdierenbrein)

A

emotie, motivatie, sociaal gedrag en emotioneel geheugen

zit bij amygdala; koppelt informatie aan onze emoties

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Neocortex

A

grootste deel brein; cognitie

het interpreteren van gevoelens en bewust denken

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

Conflict

A

botsing van meningen of belangen waarbij ten minste één van beiden zich door de ander gedwarsboomd voelt

gaat erom dat er emoties betrokken zijn!!!

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Bilaterale escalatie

A

tit-for-tat patronen

equivalente vergelding

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Unilaterale escalatie

A

één partij die verandering in status-quo nastreeft met vraag- tergutrekkingspatronen

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

Voordelen betrekken derde

A
  • probleembewust zijn
  • oriëntatie op oplossing
  • naleving afspraken
  • acceptatie uitkomsten
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Nadelen betrekken derde

A
  • maakt probleem groter dan het is
  • daag veerkracht van mensen uit
  • verspreiding verantwoordelijkheid en cognitieve luiheid
  • toename van eisen
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

Meningsverschil of belangenverstrengeling

A

geen probleem, emotieloos

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

Conflict

A

meningsverschil of belangenstelling met emotionele onderstroom

17
Q

Standpunt

A

eigen oplossing voor probleem

18
Q

Belang (behoefte)

A

doel dat met oplossing wordt gediend

19
Q

Proces mediationtraject

A
  1. openingsfase
  2. informatie- en exploratiefase
  3. draai- en categorisatiefase
  4. belangen
  5. opties
  6. onderhandelen
  7. vaststellingsovk
  8. afronding
20
Q

Spanningsveld tussen autonomie en afhankelijkheid bij mediation

A

mediator heeft enerzijds respect voor partijautonomie, anderzijds eigen verantwoordelijkheid als professional

21
Q

Contra-indicaties mediation

A
  • conflict te zeer geëscaleerd
  • geen onderhandelingsbereidheid- en / of ruimte
  • partijen niet mediabel (geen commitment etc.)
  • eerdere mediations mislukt
  • principiële uitkomst gewenst
22
Q

Hoge Raad 2024

A

partijen zijn verplicht alvorens procedure starten rechter aanhouden, tenzij mediation zinloos is

23
Q

3 V’s mediation

A
  • vrijwilligheid
  • vertrouwelijkheid
  • veiligheid
24
Q

Essentiële elementen mediation

A
  • vrijwilligheid
  • partijautonomie
  • commitment
  • vertrouwelijkheid
25
Retributive justice
term voor dominante reactie van westerse landen op criminaliteit vergelding staat voorop
26
Restorative justice
herstelrecht; alternatieve reactie op criminaliteit
27
VOM
victim-offender mediation
28
Twee soorten VOM
- mediation in strafzaken - herstelbemiddeling
29
Conclusie onderzoek over de impact herstelbemiddeling
- tevredenheid en nut: groot aantal slachtoffers en daders ziet de bemiddelde contacten als waardevol en is daar tevreden over - impact slachtoffers: minder angst en woede - impact daders: ingeschatte gevolgen beter te overzien, re-integratie