HISTORIA DE LA MEDICINA DEL TRABAJO Flashcards

1
Q

Formato para trámite de invalidez por enfermedad general:

A

ST-4

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Q

Formato ST-3:

A

incapacidad permanente parcial (se elabora con carácter temporal de dos años), incapacidad permanente total, muerte derivada de un accidente de trabajo. Esta únicamente se elabora por el ramo de riesgo de trabajo.

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3
Q

Formato ST-6:

A

dictamen de invalidez para beneficiario.

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4
Q

Formato ST-7

A

Aviso de atención inicial de un probable accidente de trabajo, debe ser requisitada por el primer médico que atendió al paciente. Se deben obtener 4 copias, dos se quedan con el médico y dos para el trabajador. El trabajador debe llevar una al patrón el cual debe requisitar el reverso para lo cual cuenta con 72 horas, y con dicho formato el trabajador debe acudir a salud en el trabajo para la valoración del accidente de trabajo.

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5
Q

Formato ST-2

A

alta por riesgo de trabajo.

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6
Q

Formato ST-9

A

probable enfermedad de trabajo, requisita salud en el trabajo.

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7
Q

Formato ST-8

A

formato para valorar una probable recaída, requisita salud en el trabajo.

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8
Q

¿Quién es el padre de la medicina del trabajo?

A

Bernardino Ramazzini

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9
Q

¿Desde cuándo se origina el trabajo?

A

Desde el inicio de la humanidad.

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10
Q

¿Primer equipo de protección personal, qué fue, quién lo implementó y para qué grupo de trabajadores?

A

Virgilio el viejo, uso de vejigas en los mineros.

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11
Q

¿En que se divide la atención de los daños a la salud de los trabajadores?

A

riesgos de trabajo y enfermedad general.

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12
Q

Tipos de riesgos de trabajo:

A

accidente de trabajo y enfermedad de trabajo.

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13
Q

Consecuencias de los riesgos de trabajo:

A

incapacidad temporal, incapacidad permanente parcial, incapacidad permanente total y la muerte.

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14
Q

Tipos de enfermedad general:

A

accidente no de trabajo y enfermedad general.

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15
Q

Consecuencias de la enfermedad general:

A

Incapacidad temporal, Invalidez y muerte.

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16
Q

Formato para revaluación de una incapacidad permanente parcial o total:

A

ST-3

17
Q

Diferencia entre incapacidad por riesgo de trabajo y por enfermedad general con referencia a salario:

A

Enfermedad general percepción de 60% del salario a partir del 4º día de incapacidad.
Riesgo de trabajo, percepción del 100% del salario desde el primer día de la incapacidad.

18
Q

Diferencia entre incapacidad por riesgo de trabajo y por enfermedad general con referencia a duración:

A

52 semanas por riego de trabajo.
52 semanas por enfermedad general, pero si el médico tratante determina que alargando el tiempo existen altas posibilidades de curación, se puede dar una prorroga por 26 semanas más.