Die 2 Determinanten der Schichtungstheorie Flashcards

1
Q

Einleitung

A

Der wesentliche Ansatzpunkt ist die Überlegung nach der Nützlichkeit von sozialer Schichtung, d.h. die Frage, ob soziale Schichtung einen nützlichen Beitrag für die Funktionsfähigkeit einer Gesellschaft leistet. Hierbei sieht beispielsweise der amerikanische Soziologe T. Parsons die soziale Schichtung als Regelsystem zur Ordnung eines stabilen sozialen Systems. Der Status einer Person im Schichtungssystem entspricht dabei dem Rang der eingenommenen Position, wobei sich der Rang als Resultat der gesellschaftlichen Wertung der Merkmale einer Position ergibt. Die Bewertungskriterien können sich je nach Gesellschaft unterscheiden.

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2
Q

Die 2 Determinanten nach Davis und Moore

A

Davis und Moore identifizieren jedoch zwei Determinanten für den Rang einer Position, die ihrer Meinung nach universal sind:
· Funktionale Bedeutung einer Position
· Relative Knappheit des Personals zur Erfüllung der mit einer Position verbundenen Aufgaben

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3
Q

Funktionale Bedeutung

A

Die funktionale Bedeutung einer Position bezieht sich hierbei auf die Sicherstellung von essenziellen Funktionen innerhalb der Gesellschaft (z.B. zentrale Aufgaben des Staates). In verschiedenen Gesellschaften kann hierbei eine Position unterschiedlich wichtig sein.

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4
Q

Relative Knappheit

A

Die relative Knappheit des Personals bezieht sich darauf, ob viele oder wenige Individuen geeignet sind, die mit dieser Position verbundenen Aufgaben erfolgreich wahrzunehmen. Dies wiederum hängt beispielsweise mit der erforderlichen individuellen Begabung oder der erforderlichen Ausbildung zusammen.

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5
Q

Abschluss

A

Die funktionalistische Schichtungstheorie geht davon aus, dass die Gesellschaft die verschiedenen Positionen in der Höhe mit Belohnung (Ansehen, Einkommen) ausstattet, dass ausreichend geeignete Personen motiviert werden, diese Positionen zu besetzen. Damit eine Position einen hohen Rang einnimmt, müssen beide oben benannte Faktoren erfüllt sein (hohe funktionale Bedeutung, relative Personalknappheit). Ein Beispiel für eine Position mit hohem Rang ist das Amt einer Richterin. Ein Beispiel, bei dem nur einer der Faktoren erfüllt ist (hohe funktionale Bedeutung aber keine Knappheit an Personal) wäre die Position des Müllwerkers.

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6
Q

Frage Erläutern Sie, welche beiden Determinanten laut funktionalistischer Schichtungstheorie den Rang einer
Position bestimmen. Geben Sie ein Beispiel

A

Erläutern Sie, welche beiden Determinanten laut funktionalistischer Schichtungstheorie den Rang einer
Position bestimmen. Geben Sie ein Beispiel

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