Cours 5 Flashcards
Les 3 question importantes à se poser sur les info recueillies
- Qu’elle sont les info pertinent à prendre en considération
- Pourquoi sont elle pertinent
- Comment peut on les orgsniser
5 élément de l’évaluation
- Contexte de l’évaluation
- Caractéristique de la personne
- Caractéristique de l’environnement
- Analyse la situation
- Opinion professionnelle et recommandations
Contexte de l’évaluation
Demande de service- circonstance ou motifs de la demande de service
Identification de la personne- caractéristique utiles
Source d’info- énumérer Les Sources ayant permis de recueillir les info sur la situation de la personne
Description de la situation sociale- quels sont les difficultés identifiées.
Caractéristique de la personne
Tableau de la personne dans sa globalité (ses resource, une histoire dans sa situation actuelle, ses aspiration, ses motivation, élément de vulnérabilité, prise de médicaments et effets secondaire, startegie de coping.
Caractéristique de l’environnement
Tableau du réseau et de la qualité de ces liens avec ce dernier. Les possibilités, obstacle et l’influence de ce dernier
Analyse de la situation
C’est quoi les problème, l’évolution de la situation, c’est quoi le cause, qu’elle stratégie adoptée par la personne pour faire face au problème etc
Opinion professionnelle et recommandations
L’intérêt supérieur de la personne guide de travailleur social dans la formulation de son opinion professionnelle
Doit toujours être communiquée à la personne
Les recommandations sont émises afin de favoriser un changement personnel et social