Cours 11 - Évaluation de l’intelligence et des aptitudes (partie 2) Flashcards
Quelle est la définition générale des tests d’intelligence?
Les tests d’intelligence sont des échantillons de comportements intellectuels à partir desquels on tente de prédire la performance (à l’école, en emploi, etc.). Ils permettent l’évaluation du facteur g, des facteurs spécifiques et d’une multitude d’habiletés intellectuelles.
Quelles sont les caractéristiques principales des tests individuels d’intelligence selon Hogan? (8)
- Administration individuelle
- Formation approfondie de l’examinateur
- Variété d’aptitudes évaluées et grande étendue d’âge
- Établissement d’une bonne relation avec le client
- Format à réponse libre
- Système de correction immédiate
- Durée d’environ une heure
- Possibilité d’observation
À quoi sert le WAIS-IV (Wechsler, 2008) et combien de sous-tests contient-il?
Sert à évaluer l’intelligence des adultes (16 à 90 ans).
Comprend 15 sous-tests répartis sous 4 indices (composantes).
Quelles sont les 4 composantes du WAIS-IV?
1ère : Compréhension verbale (ICV)
2e: Raisonnement perceptif (IRP)
3e: Mémoire de travail (IMT)
4e: Vitesse de traitement de l’information (IVT)
Quels sont les 4 sous-tests de la composante Compréhension verbale (ICV) ?
- Similitudes (SI)
- Vocabulaire (VC)
- Connaissances (CON)
- Compréhension (COM)* (substitut)
Quels sont les 5 sous-tests de la composante Raisonnement perceptif(IRP) ?
- Blocs (BL)
- Matrices (MA)
- Casse-têtes visuels (CV)
- Balances (BA)*(substitut)
- Images à compléter (IC)*(substitut)
Quels sont les 3 sous-tests de la composante Mémoire de travail (IMT) ?
- Arithmétique (AR)
- Séquences de chiffres (SC)
- Séquences lettres/chiffres (LC)* (substitut)
Quels sont les 3 sous-tests de la composante Vitesse de traitement de l’information (IVT)?
- Repérage de symboles (RS)
- Code (CD)
- Annulation (AN)*(substitut)
Quelle est la description de la composante Compréhension verbale (ICV)? (3)
- Reflète l’habileté de l’individu à comprendre des stimuli verbaux, à réfléchir sur du matériel sémantique et à communiquer ses pensées et ses idées en mots (Weiss et al., 2010).
- Mesure la formation de concepts verbaux, le raisonnement verbal et la connaissance acquise de son environnement (Kaufman & Lichtenberger, 2006).
- Nécessite la prise de notes « mot à mot » des réponses du client.
Quelle est la description de la composante Raisonnement perceptif (IRP) ? (3)
- Reflète l’habileté de l’individu à raisonner sur des stimuli visuels, à les manipuler mentalement et à communiquer une réponse impliquant la coordination visuomotrice ou l’expression verbale courte.
- Évalué à l’aide de tâches qui nécessitent l’emploi d’un matériel particulier.
- Plusieurs des sous-tests de cette composante implique le chronométrage des items.
Quelle est la description de la composante Mémoire de travail (IMT) ? (2)
- Reflète l’habileté à maintenir de l’information en mémoire, tout en réalisant une opération ou une manipulation de cette information, et ensuite, générer le résultat attendu (Lichtenberger & Kaufman, 2013).
- Mesure l’attention, la concentration et la mémoire de travail (mémoire à court terme).
Quelle est la description de la composante Vitesse de traitement de l’information (IVT) ? (2)
- Mesure la rapidité de traitement mental de l’information, à partir de stimuli visuels et d’habiletés graphomotrices (Weiss et al., 2010).
- À la base de l’efficacité de plusieurs habiletés cognitives. Par exemple, s’il y a une faiblesse au niveau de la VT, cela laisse moins de temps et d’énergie pour les tâches complexes comme la compréhension de matériel nouveau.
Quels sont les principes généraux de passation du WAIS-IV, ainsi que ce qu’ils impliquent ? (3)
1.Respect de la standardisation.
- L’ordre des sous-tests ne devrait pas être changé.
- Les consignes doivent être dites mot à mot.
- Techniques de passation de base à respecter.
- Noter toutes dérogations.
2.Rapport avec le client.
- Rester à l’écoute du client malgré la standardisation.
- Si malaise à lire les consignes mot à mot, il est adéquat d’en parler au client.
- Faire preuve d’enthousiasme et louer les efforts (pas la performance).
3.Observation du client.
- Attitude du client.
- Commentaires.
- Incidents particuliers.
- Tous détails pertinents sur l’état du client.
- Stratégies de travail.
- Remplir la section Observation du Cahier de notation.
Qu’est ce que le testing des limites? (3)
- Une procédure réalisée à la toute fin du test ou à une rencontre ultérieure.
- Cela vise à comprendre ce qui a pu influencer la performance.
- C’est seulement pour mieux comprendre la performance (ne change pas les résultats).
Vrai ou Faux. Le testing des limites est aussi important que le score du test.
Vrai, car il explique pourquoi quelqu’un a obtenu un tel score.
Que veux dire “Règles de testing adaptatif” ?
Procédures standardisées qui permettent d’adapter le niveau du test aux capacités du client.
Que vise les Règles de testing adaptatif? (5)
- Ne pas prolonger indûment la passation du test (règles de départ, d’arrêt).
- Préserver la crédibilité du test avec les sujets brillants (règle de départ).
- Ne pas porter atteinte à l’estime de soi (règles d’arrêt).
- Mieux comprendre les réponses qui sont sur la bonne voie (demande de précision).
- Mieux évaluer les performances très faibles (règle de marche arrière)
Vrai ou Faux. Les Règles de testing adaptatif sont fixées à partir de l’analyse des résultats de l’échantillon de normalisation.
Vrai.
- Si 95% des gens d’un certain âge ont réussi les 4 premiers items d’un sous-test, ces items ne discriminent pas pour ce groupe de sujets (donc, on ne les demande pas).
- Si 95% des gens ayant échoué X items à un sous-test ne réussissent pas à avoir de bonnes réponses ensuite, il n’est pas nécessaire de demander ses autres items (peu de chances de réussite).
Quels sont les 4 types de règles ou de demandes en testing adaptatif?
- Règles de départ
- Règles d’arrêt
- Règles de marche arrière
- Demande de précision (Q)