CDD

Question 1

Quels sont les 3 cas de recours au CDD?

Answer 1

Le remplacement d’un salarié absent
Le surcroît d’activité
Les emplois dits temporaires par nature

Question 2

Quel est le délais de carence entre 2 remplacements d’un salarié absent?

Answer 2

Aucun

Question 3

Quel est la durée maximum du cdd pour surcroît d’activité?

Answer 3

18 mois sauf travaux urgents:9 mois et contrat exécuté à l’étranger ou commande de exceptionnelle: 24 mois

Question 4

Combien de fois peut on renouvellera

un cdd pour surcroît d’activité?

Answer 4

2 fois

Question 5

Que doit indiquer le contrat du saisonnier?

Answer 5

La date minimale et la reconduction éventuelle d’une saison a l’autre

Question 6

Dans quel délais doit être transmis le CDD?

Answer 6

2 jours ouvrables

Question 7

Quelle est la conséquence d’un défaut d’écrit, de transmission dans le délai ou de la signature du salaire?

Answer 7

Doivent CDI==> présomption irréfragable

Question 8

Quelles sont les mentions qui doivent figurer dans le CDD?

Answer 8

Motif de recours 
Le nom et la qualif du salarié replacé 
Date échéance ou durée minimale
Poste de travail
Convention collective applicable
Rémunération
Infos caisse de retraite et organisme de prévoyance

Question 9

Quelles sont les durées de période d’essai du CDD?

Answer 9

Contrat - 6mois: 1jour/semaine Max 2 semaine

Contrat + 6 mois: 1 mois