BSPS Flashcards

1
Q

A QUELLE AUTORITE EST RATTACHE LE BSPS?

A

COL ADTER COL BARRAU
BUREAU SECONDAIRE DE PROTECTION DU SECRET

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2
Q

DOUBLE BUT SANCTION

A

EDUCATION ET DISSUASION

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3
Q

def sanction pénale

A

poursuit un ojectif propre au droit pénal en tendant à faire respecter l ordre social, sans chercher la discpline interne a une profession

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4
Q

de sancto disciplinaire

A

a pou objet d assurer la repression des fautes ou manquements commis par les militaires

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5
Q

EST IL POSSIBLE D OBTENIR UNE JOURNEE DE PERM LORS D UNE PUNITION

A

OUI

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6
Q

LES PERMS VIENNENT EN DEDUCTION DES JOURS ARRETS RESTANT A EFFECTUER

A

VRAI

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7
Q

ABSENCE IRREGULIERES A PARTIR DE

A

6 JOURS

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8
Q

CHEF BSPS

A

CNE LECOMTE

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9
Q

CLASSIFIACTION D’UN ISC

A

SECRET
TRES SECRET

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10
Q

ISC

A

INFORMATION OU SUPPORT CLASSIFIES

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11
Q

 Accès aux ISC : deux exigences cumulatives

A

1- être habilité au niveau de classification requis ;
2- justifier le besoin d’en connaître.

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12
Q

 Niveaux d’habilitation :

A

 TRÈS SECRET -> durée de validité 5 ans
 SECRET -> durée de validité 7 ans
Justification de la demande d’habilitation au regard du catalogue des emplois

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13
Q

 La mention Diffusion Restreinte indique que l’information :

A

 ne doit pas être rendue publique ;
 ne doit être communiquée qu’aux personnes ayant le besoin d’en connaître ;

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14
Q

 Le confidentiel spécifique est aussi une mention de protection :

A

 Confidentiel médical
 Confidentiel Personnel
 Confidentiel Personnel MDR, Sous-officier ou Officier

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15
Q

 PERMISSION À L’ÉTRANGER :
4 catégories dont 3 demandent une démarche particulière :

A

 10 : libre circulation
 23 : avec autorisation chef de corps
 22 : avec avis DRSD (7 sem avant le départ)
 21 : avec décision CAB/MIN (9 sem avant le départ)

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16
Q

 Conseiller en matière de discipline :

A

 les chefs de corps ;
 l’autorité militaire de 2e niveau ;
 l’autorité militaire de 3e niveau ;

17
Q

SANCTION 1ER GROUPE

A

AVERTISSEMENT
CONSIGNES
REPRIMANDE
BLAME
ARRETS
BLAME MINISTRE

18
Q

SANCTION 2E GPE (avis conseil de discipline)

A

EXCLUSION TEMPORARE DE FONCTION
ABAISSEMENT TEMPORAIRE ECHELON
RADIATION DU TA

19
Q

SANCTION DU 3E GPE (avis conseil d’enquête)

A

RETRAIT D EMPLOI
RESILIATION DE CONTRAT
RADIATION DES CADRES

20
Q

CAT 1

A

FAUTE OU MANQUEMENT COMMIS A L INTERIEUR D UN ETABLISSEMENT MILITAIRE ( EN OU HORS SERVICE) OU A L EXTERIEUR D UN ETABLISSEMENT MILITAIRE EN SERVICE UNIQUEMENT

21
Q

CAT2

A

FAUTE OU MANQUEMENT COMMIS HORS SERVICE A L EXTERIEUR D UN ETABLISSEMENT MILITAIRE AVEC REPERCUSSION SUR LE SERVICE

22
Q

CAT3

A

FAUTE OU MANQUEMENT CONTRAIRES A L HONNEUR A LA PROBITE OU AUX BONNE MOUERS OU QU ILS SE SOIENT PRODUITS EN SERVICE OU HORS SERVICE

ALCOOL ET STUP

23
Q

AUTORITÉS MILITAIRES et PRÉROGATIVES (Pouvoirs disciplinaires)
 AM1 = Chef de corps

A
  • 20 JA, 20 TC, réprimande, avertissement.
  • Délégation de sanction possible aux CDU
     7 JA, 10 TC, réprimande, avertissement.
24
Q

AUTORITÉS MILITAIRES et PRÉROGATIVES (Pouvoirs disciplinaires)
 AM2=COLADTER

A

30 JA /BLAMES/20 TC/REPRIMANDE/AVERTISSEMENT

25
Q

AUTORITÉS MILITAIRES et PRÉROGATIVES (Pouvoirs disciplinaires)
 AM3= G**

A
  • 40 JA, Blâme, 20 TC, réprimande, avertissement.
  • Blâme du ministre uniquement pour les MDR et sous-officiers.
  • Sanctions du 2e et 3e groupe.
26
Q

 L’aggravation d’une sanction :

A

Seul le CEMAT peut aggraver une sanction en augmentant le taux, dans un délai de 4 mois.
Cette décision est notifiée à l’intéressé au moyen de l’imprimé n° 130:61.

27
Q

 La réduction d’une sanction :

A

Toute autorité exerçant un pouvoir disciplinaire peut réduire le taux d’une sanction (contrôle hiérarchique).

28
Q

 La levée d’une sanction :

A

Seul le ministre ou l’autorité ayant infligée la sanction peut décider d’une levée totale ou partielle de sanction pour laquelle l’avis du CAB/CEMAT est requis.

29
Q

 Suspension d’exécution d’une sanction :

A

Elle peut intervenir lors d’une mission, d’un congé de maladie ou d’évènement familial. Le militaire effectue la sanction non exécutée à son retour.

30
Q

Effacement quadriennal

A

Effacement au 1er janvier de la 5e année (ex : au 1er janvier 2023 seront effacées les sanctions de 2018)

31
Q

Une fiche individuelle d’appétence aux toxiques (FIAT) doit être établie et suivie du commandement (SOA).

A
  • Alcool : dès la 2e affaire ;
  • Stupéfiants : dès la 1ère affaire.
32
Q

DROIT DE RECOURS à l’encontre d’une sanction disciplinaire ou d’une suspension de fonction.
Article 4137-134 à 4137-141 du code de la défense
(n’entre pas dans le champ de compétence de la CRM).
 Le militaire dispose d’un délai de ……….après la notification de sa sanction pour la contester à l’aide de l’imprimé 300*/17 qu’il adresse à l’AM1 ;
 L’AM1 a la possibilité de rapporter la sanction pour corriger les vices éventuels après avoir entendu l’intéressé ;
 Pour une sanction du …………., la demande de recours est adressée à l’AM2 ;
 Le CEMAT agrée ou non le recours dans un délai …………. ;
 Le militaire dispose de …….. après la notification du non agrément ou du délai de ………..pour saisir le ministre qui a ……….. pour répondre
(si pas de réponse à la fin du délai vaut décision implicite de rejet) ;
 Le militaire dispose d’un nouveau délai de …….. pour former un recours contentieux devant une juridiction administrative.

A

-2 MOIS
-2e ou 3e groupe
-*de 30 jourS

  • 8J/30J/60J

*2 MOIS