Aula 5

Question 1

O que é uma pesquisa de clima?

Answer 1

A pesquisa de clima organizacional é uma
forma utilizada para coletar diversos tipos
de dados, que traz informações relevantes
sobre qual está sendo a percepção dos
colaboradores em relação a diversos
fatores que podem mesmo afetar o seu
desenvolvimento e motivação

Question 2

Qual o objetivo da pesquisa de clima organizacional?

Answer 2

Mensurar o nível de satisfação dos
funcionários em relação à organização
Encaminhar ações futuras tangíveis
Criar uma comunicação direta e clara
entre os colaboradores

Question 3

Quais são as variáveis que impactam nas respostas e resultados das pesquisas?

Answer 3

Dependerá das condições econômicas da
empresa
Da estrutura organizacional
Da cultura organizacional
Das oportunidades de participação pessoal
Do significado do trabalho
Da escolha das equipes
Do preparo e treinamento das equipes
Do estilo de liderança
Da avaliação
Da remuneração das equipes

Question 4

O que acontecerá se as variáveis de entrada produzirem influência positiva nas variáveis dependentes (maior motivação e satisfação das pessoas)

Answer 4

maior será a produtividade, a eficiência e
eficácia no trabalho

Question 5

O que acontecerá se Quanto maior a influência positiva melhor o
clima organizacional e mais elevadas a
eficiência negativa nas variáveis dependentes
(menor motivação das pessoas, menor
estimulação, menor satisfação)?

Answer 5

menores
serão a produtividade e a eficácia no trabalho

Question 6

Qual a montagem da pesquisa de clima organizacional?

Answer 6

Escolher as
perguntas para
cada variável

Decisão sobre as
variáveis de
perguntas
cruzadas

Escolha das
opções de
resposta para
cada pergunta

Montagem do
instrumento de
pesquisa

Validação do
instrumento de pesquisa

Question 7

Como a Parametrização para Tabulação
das Ações das Respostas deve ser feito

Answer 7

Opção de Reposta Parâmetro
Sempre satisfeito
Quase sempre satisfeito
Raramente insatisfeito
Não tenho opinião – Tabula-se o %