52.2 : Différenciation pédagogique (MC) Flashcards

1
Q

Intervention

A

Système complexe de relations entre l’intervenant et le pratiquant.

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2
Q

3 phases de l’intervention

A
  • Pré-active
  • Interactive
  • Post-active
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3
Q

Règles de métier «enseigner»

A

Chaliès et Raymond, 2007 :
* Prendre en main (sa classe)
* Planifier son enseignement
* Présenter une situation d’apprentissage
* Réguler son action
* Conduire/accompagner les élèves dans l’action
* Sécuriser son enseignement
* Faire un bilan de la leçon

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4
Q

Théorie de l’apprentissage social

A

Bandura

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5
Q

Théorie du socioconstructivisme

A

Vygotski : Zone proximale de développement. Inverse du behaviorisme.

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6
Q

Approche écologique

A

Couplage perception-action. Détection d’affordance.

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7
Q

Action située

A

Couplage action-situation. Nécessité de contexte.

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8
Q

4 théories de l’apprentissage

A
  • Behaviorisme (Pavlov, Watson, Skinner)
  • Cognitivisme (Gagné, Ausubel, Bruner)
  • Constructivisme (Piaget)
  • Socio-constructivisme (Bandura, Vigotsky)
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9
Q

Les gestes professionnels

A

Chaliès et Bertonne, 2008 :
* Geste de métier
* Genre professionnel
* Style professionnel

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10
Q

Geste de métier

A

Technique corporelle et mentale en usage dans un milieu professionnel, porteuse d’une efficacité, d’une efficience et d’un sens reconnus par le métier.

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11
Q

Genre professionnel

A

Ensemble ouvert et dynamique de manières d’agir, de dire et de penser constituant une mémoire collective de ce qu’il convient de faire ou ne pas faire afin de réaliser son travail.

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12
Q

Style professionnel

A

Manière singulière de prendre des distances avec le genre professionnel grâce à sa propre histoire professionnelle.

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13
Q

Le modèle du multi-agenda

A

5 préoccupations enchâssées :
* Contenus d’enseignement (central)
* Etayage
* Atmosphère
* Tissage
* Pilotage des tâches

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14
Q

Les postures d’enseignant

A
  • Contrôle
  • Sur-étayage/Contre-étayage
  • Enseignement
  • Magicien
  • Lâcher-prise
  • Accompagnement
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15
Q

Les postures d’élève

A
  • Première
  • Ludique
  • Scolaire
  • Refus
  • Dogmatique
  • Réflexive
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16
Q

La théorie de l’autodétermination – TAD

A

Deci et Ryan, 1985 : Leviers de la motivation qui poussent un individu à s’engager dans une activité.

17
Q

3 types de motivation

A
  • Motivation auto-déterminée (intrinsèque)
  • Motivation contrainte (extrinsèque)
  • Amotivation
18
Q

3 besoins

A
  • Besoin d’affiliation
  • Besoin de compétences
  • Besoin d’autonomie
19
Q

3 composantes du style motivationnel

A
  • Autonomie
  • Compétence
  • Proximité sociale