5-PSE Flashcards

1
Q

Intro

A

1h - ne pas trainer
Lire l’intégralité avant de commencer
Répondre avec petites phrases
Ne pas laisser de réponse vide

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2
Q

Def santé

A

Etat de complet bienêtre physique, mental et social. Pas seulement absence de maladie ou infirmité.

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3
Q

Facteurs ayant une influence sur la santé

A

Facteurs internes :
- intrinsèque à la personne (âge, génétique)

Facteurs externes :
- environnement (pollution, soleil, produits toxiques)
- mode de vie (tabac, alcool, alimentation

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4
Q

Expliquer le principe de solidarité nationale de la sécurité sociale et comprendre le système de santé

A

SS : ensemble d’institution qui ont pr fonction de protéger les individus
4 branches : Assurance maladie, retraite, accident du travail, famille.

Principe de solidarité nationale : tout le monde paye des cotisations.

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5
Q

Role Sommeil _ sommeil réparateur

A

Rôle : recup physique eet mentale
Mesure pr sommeil réparateur :
- horaires fixes
- tempé 18degrés
- pas d’écran
- pas de café après 16h
- activité physique

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6
Q

arguments en faveur d’une activité physique régulière

A

Bien être physique (rester en forme)
Bien être social (rencontre)
Bien être mental (se vider l’esprit, diminution stress)

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7
Q

Le bruit et l’audition

A

Bruit : caractérisé par intensité et fréquence
Prendre en compte durée et niveau sonore

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8
Q

Fonctionnement système auditif

A

Oreille externe, oreille moyenne, oreille interne

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9
Q

Effets du bruit sur l’organisme

A

Effet auditif : surdité, baisse audition
Affet extra-auditif : stress, fatigue

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10
Q

Vaccination : principes

A

Les principes : introduction du microbe inactif pr que le corps produise des anticorps.
Si vrai microbe agit alors il est reconnu et la maldie ne se développe pas.

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11
Q

Vaccination : intérêt

A

Pr l’individu
Pr la collectivité

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12
Q

Nutrition

A

Vigilance : grignotage, excès (sucre, gras), carence (fer, vitamines)

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13
Q

Cycle domestique de l’eau

A

Captage
Rendre potable
Distribution
Collecte des eaux usées
Rejet

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14
Q

Eau virtuelle et d’empreinte d’eau

A

Eau virtuelle : eau pr conso agricole, industrie et service
On l’appelle virtuelle car cette quté d’eau ne se retrouve pas telle quelle ds le produit final
Empreinte : volume total d’eau virtuelle pr produire un bien ou service.

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15
Q

Alea et risque

A

Risque : confrotnation d’un aléa avec un enjeu
Risque majeur : aléa fort + enjeu important

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16
Q

un DICRIM

A

Doc d’info communal sur les risques majeurs
Informe les citoyens sur risques sur leur commune et réflexes à adopter

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17
Q

le SAIP

A

Système d’alerte et d’info aux populations
Ensemble d’outils pr avertir d’un danger imminent
- se mettre à l’abri ou se confiner
- écouter la radio
- ne pas téléphoner pr éviter d’encombrer les lignes

18
Q

Energies renouvelables et enjeux

A

ex : eau, vent, soleil
Beauté des paysages
cout (rendement, installation)

19
Q

Energies non renouvelables et enjeux

A

ex : charbon, pétrole, gaz nat, uranium
Pollution, dvp durable
traitement et stockage des déchets nuccléaires

20
Q

Identifier les spécificités des différents contrats de travail

A

CDI
CDD
Contrat d’intérim
Contrat d’alternance

21
Q

Différencier accident du travail et maladie professionnelle

A

AT : survenu pdt travail su salarié, fait daté
MP : apparition suite exposition prolongée à un risque; Ne peut pas dater précisément le début de la maladie

22
Q

Décrire les démarches nécessaires en vue de la déclaration d’un accident du travail

A

Salairé inform employeur ds les 24h
Employeur : remet au salarié une feuille d’AT
Déclaration ds les 48h à la CPAM

23
Q

TMS

A

Trouble musculo-squelettique
Dysfonctionnement de l’appareil locomoteur
cause : ,travail répétitif, mvt contrainte articulaire, posture, outils vibrants

24
Q

les différentes mesures de prévention

A
  • suppr ou reduc du danger (ex: auto du poste de travail)
  • protection individuelle et collective (gants, lunettes, masque, alarme…)
  • formation et information de l’opérateur (form spé, panneaux d’info, picto danger)
25
Q

Acteurs de prévention interne à l’entreprise

A

PPRP : protection et prévention des risques pro

26
Q

IPRP

A

Intervenant en prévention des risques pro (si pas de salarié compétent)

27
Q

CSE

A

Comité social et éonomique lié à la santé et sécurité au travail

28
Q

Visites médicales obligatoires

A
  • VIP : visite d’info et de prévention
    – initiale (3 mois après embauche)
    – périodique (délai max 5 ans et 3 ans si travailleur handicapé, pension invalidité, travail de nuit)
29
Q

Suivi individuel renforcé

A

Travailleurs exposés à risques (plomb, amiante, agents cancérigène)

30
Q

Visite médicale de reprise

A

Après arrêt travail lié à la santé, employeur doit s’assurer qu’il est apte à reprendre le travail :
- après arrêt 30 jours pr AT ou maladie
- après arrêt causé par maladie pro (quelle que soit la durée)
- après accident ou maladie non pro ayant entrainé arrêt d’au moins 60 jrs

31
Q

4 actions du SST (sauveteur, secouriste du travail) pr porter secours à la victime

A

protéger
examiner
alerter
secourir

32
Q

Comment secourir la victime

A

Victime inconsciente :
- respire : on la met en PLS (position latérale de sécurité)
- respire pas : massage cardiaque, DAE (défibrillateur auto externe)

33
Q

Voc des assurances

A
  • fondé sur le principe de solidarité
  • resp civile : obli légale pr toute personne de réparer les dommages corporels et/ou matériels causés à autrui
  • assurance habitation : couvre le proprio
  • assurance auto : couvre les tiers
34
Q

Gestion d’un budget

A

excédentaire, déficitaire, équilibre

35
Q

Différencier une dépense courante, fixe, d’équipement, de renouvellement

A

Dépense courante : montant variable dont on ne peut pas se passer (ex: carburant pr voiture, nourriture, hygiène)
Dépense fixe : payé à intervalle régulier, montant fixe (ex: assurance, loyer, remboursement crédit)
Dépense équipement et renouvellement : dépense occasionnelle pr réparer ou remplacer du matériel (ex: achat four, rempalcer pare brise)

Règle : dépenses < recettes

36
Q

Epargne et critères de choix

A

tx d’intérêt, disponibilité

37
Q

Crédit

A

prêt d’une somme d’argent avec remborusmeent différé moyennant intérêt

TAEG : tx annuel effectif global : cout total du crédit pr le conso

38
Q

+ et - d’un crédit à la conso (hors immobilier)

A

surendettement, mensualité

39
Q

Nécessité d’établir un budget

A
  • s’assurer que dépenses < recettes
  • prévoir dépenses fixes
  • connaitre capa d’achat pr acquisition nouveaux biens
40
Q

+ et - du e-commerce pr le conso

A

CGV, délai de rétractation

41
Q

Infos utiles sur étiquette

A

DLC : date limite conso - DDM : date de durée max, allergène, stockage

42
Q
A