4 Kultur

Question 1

Was ist Organisationskultur?

Answer 1

Organisationskultur ist ein MUSTER GETEILTER BASALER ANNAHMEN und MEINUNGEN, die in der Gruppe gelernt wurden.
Es sind TIEF VERANKERTE WERTE UND ANNAHMEN, die häufig NICHT BEWUSST SIND, aber bei allen Mitgliedern die MEINUNG UND SICHT VON EREIGNISSEN UND OBJEKTEN BEEINFLUSSEN.

Question 2

Kulturebenen nach Schein erläutern

Answer 2

1. Die erste Ebene ist die der ARTEFAKTE und besteht z.B. in Mythen, Anektdoten, niedergeschriebene Werten und Organigramme. Das ist die EINZIGE SICHTBARE EBENE (Eisbergspitze), deren INTERPRETATION OFT NICHT EINDEUTIG ist.
2. Die zweite Ebene sind die (GELEBTEN) WERTE, die als geteilt wahrgenommen werden, aber NICHT NIEDERGESCHRIEBEN sind und TEILWEISE BEWUSST SIND.
3. Die unterste Ebene sind die GRUNDLEGENDEN ANNAHMEN, die NICHT EINFACH VERBALISIERBAR und UNSICHTBAR sind, als gegeben wahrgenommen werden und sich NACH UND NACH HERAUSBILDETEN.

Question 3

2 Kulturdimensionen (nicht Ebenen) nach Schein beschreiben

Answer 3

Die Dimension: THE NATURE OF TIME bezieht sich darauf, ob die Organisation beispielsweise eher Zukunftsorientiert handelt oder geschichtliche Vergangenheit aufarbeitet.

Die Dimension: the NATURE OF REALITY AND TRUTH beschreibt, ob die Organisation z.B. eher die TRADITION ODER DIE NEUESTEN wissenschaftlichen ENTWICKLUNGEN als Quelle der Wahrheitsfindung verwendet.

Question 4

Erklären, wie sich auf einer der Kulturdimensionen nach Schein ein Online-Warenhaus von einer Versicherung unterscheidet.

Answer 4

• Ein ONLINE-WARENHAUS ist bei der DIMENSION NATURE OF TIME eher auf die GEGENWART AUSGERICHTET, da alle VERKAUFSARTIKEL auch immer gerade VOR ORT SEIN müssen und bei Bestellung direkt verschickt werden.
• Eine VERSICHERUNG ist dagegen auf die ZUKUNFT AUSGERICHTET, da sie immer das Risiko für z.B. eine ERKRANKUNG IN DER ZUKUNFT etc. EINKALKULIEREN muss und auch die GEWINNE NUR ÜBER LANGE ZEITABSCHNITTE betrachtet werden.

Question 5

Erklären Sie kurz 2 Dimensionen nach Schein am Beispiel einer selbst gewählten Organisation.

Answer 5

• Die Dimension: the NATURE OF TIME bezieht sich darauf, ob die ORGANISATION beispielsweise eher ZUKUNFTSORIENTIERT handelt oder geschichtliche Vergangenheit aufarbeitet. Ein CHEMIEKONZERN richtet sich eher danach, mit WELCHEN PRODUKTEN ER IN ZUKUNFT GEWINN MACHEN KANN.
• Die Dimension: the NATURE OF REALITY an truth beschreibt, ob die ORGANISATION z.B. eher die Tradition oder die NEUESTEN WISSENSCHAFTLICHEN ENTWICKLUNGEN als Quelle der Wahrheitsfindung verwendet. Ein Chemiekonzern richtet sich z.B. eher nach Wissenschaft.