Writers Articles Flashcards
Centola
Institutional
Social Tipping Point
(Centola > Cent > hoeveel cent als TIP (fooi) > tipping > tipping point)
Oreg & Berson
Leadership
Impact:
Leader’s Strategic Choice and Leader’s Behavior effect on Change outcome and Recipient Responses to change.
(Oreg & Berson > Oreo & Beer > Oreo heeft een BEREgrote impact op the change van je body als je teveel eet > strategische keuzes en gedrag leiden tot een blije reactie)
Stouten
HRM
Management Model
(Stouten > Stout > evidence based article)
Ibarra
Identity
Identity as a narrative
(Ibarra > I barra ? I ba rr a > I narra > I narrative > idenitity narrative)
Crossan & Berdrow
Organizational Learning
Strategic Renewal & 4L framework
(Crossan > crossant > IN je mond > in > intuiting, interpreting, integrating, institutionalizing > 4L Stategic Renewal)
Dunphy & Stace
Political
Shared perceptions of power
(Dunphy&Stace = Dumpie laten (gaat snel) & Stace (gestaag)
Heyden
Leadership
Rethink top-down & bottom-up
(Heyden > MM initiate & TM/MM execute)
Delmestri
Identity
radical status change
(Delmestri > Rusland > Grappa)
Huy
Leadership
Emotional balance & MM
(Huy > He > Men have a better emotional balance > emotional balance in the middle > middle managers)
Seibert
HRM
Psychological empowerment
(Gijsbert -> powerrr)
Feldman &; Pentland
Institutional
Routines - ostensive & performative aspect.
(Feldman & Pentland > Feld & Pen > schrijf de routines door het Feld met je pen, elke keer anders: ostensive vs performative)
Zadeh & Zilbert
Political
Logics & Emotions & Power
(Zadeh & Zilbert > Zaad & Zilt > Alleen maar logisch om zowel zaad als zilt te wilen, gedeelde power for him and her!)
Conroy & O’Nelly
Identity
Identity loss
(Conroy > Conjo & R’kelly > identiteit kwijt?)
Bentley
HRM
Slack
(Bentley > jij Bent ley > jij Bent Ley-down > Slack)
Nielsen & Bartunek
Organizational Learning
Single, dubble, tripple loop learning.
(Nielsen > Nielson > Beauty and the brains > eerste single, dubbel winnen met beautsbrains, drie keer zo famous)
