Théorie de l'autodétermination et théorie de l'auto-efficacité

Question 1

Qu’Est-ce que la théorie de l’autodétermination ?

Answer 1

• Théorie motivationnelle organismique-dialectique
• tendance innée à croître et à se développer sur le plan psychologique
• Les relations soutiennent ou bloquent cette tendance
• La satisfaction des besoins de compétence, d’autonomie et d’appartenance est centrale

Question 2

Quels sont les trois besoins fondamentaux de la théorie de l’autodétermination ?

Answer 2

• Besoin de compétence
• Besoin d’autonomie
• Besoin d’appartenance

Question 3

Qu’est-ce que le soutien à l’autonomie ? (3)

Answer 3

• Considérer le point de vue de l’autre
• Offrir la possibilité de faire des choix
• Éviter de recourir à des pratiques contrôlantes

Question 4

Qu’Est-ce que la motivation intrinsèque ?

Answer 4

Faire une activité parce qu’elle apporte du plaisir et de la satisfaction

Question 5

Qu’Est-ce qui diminue la motivation intrinsèque d’un individu ?

Answer 5

Les récompenses
La compétition
La pression
L’impression que da valeur dépend de ses performances

Question 6

Qu’est-ce que la motivation extrinsèque ?

Answer 6

Faire une activité dans le but d’obtenir une récompense tangible ou d’éviter une punition

Question 7

Qu’est-ce que l’amotivation ?

Answer 7

Aucune source perçue à la base des comportements, aucune contingence perçue entre actions et résultats ; abandon du cpt

Question 8

Quels sont les 4 types de motivation extrinsèque ?

Answer 8

• La régulation externe
• La régulation introjectée
• La régulation identifiée
• La régulation intégrée

Question 9

La motivation intrinsèque et autodéterminée sont associées à : (3)

Answer 9

• une meilleure performance scolaire
• un plus grand bien-être psychologique
• une plus grande satisfaction conjugale et au travail

Question 10

La motivation contrôle et l’amotivation sont associée à :

Answer 10

• l’abandon scolaire
• davantage de problèmes de santé
• la dépression et l’épuisement

Question 11

Vrai ou faux : les trois besoins fondamentaux de la théorie de l’autodétermination sont universelles ?

Answer 11

Vrai : de plus en plus de recherche appuient l’universalité des 3 besoins psychologiques, mais le façon pour répondre/combler/exprimer ses besoins peuvent changer.

Question 12

Les croyants es d’un individu par rapport à sa capacité à atteindre différents objectifs dans un domaine donnée varie selon :

Answer 12

• Les domaines
• Le niveau d’exigence
• Les circonstance

Question 13

Quelle est la différence entre la perception de compétence et le sentiment d’auto-efficacité ?

Answer 13

• Compétence : croyance d’être capable de réussir une tâche ou d’atteindre un objectif précis dans le futur
• Sentiment d’auto-efficacité : sentiment de détenir une habileté dans le présent

Question 14

Quelles sont les 4 sources du sentiment d’auto-efficacité ?

Answer 14

• Le succès et les échecs
• Les expériences vicariantes
• La perception verbale
• LEs états physiologiques et émotionnels

Question 15

Qu’est-ce que la calibration ?

Answer 15

Capacité d’une personne de juger son efficacité dans un domaine particulier en tenant compte à la fois de ses habiletés et de ses performances

Question 16

Comment le sentiment d’auto-efficacité influence-t-il le comportement ? (3)

Answer 16

• Via des processus cognitifs
• Via les processus motivationnels
• Via les processus émotionnels

Question 17

Quels sont les 4 types de valeurs subjectives ?

Answer 17

• La valeur d’importance (de réussite)
• La valeur intrinsèque
• La valeur d’utilité
• Les coûts associés

Question 18

Donnez trois liens entre les différents concepts.

Answer 18

– Les perceptions de compétence et les attentes de succès prédisent la performance
– Les valeurs subjectives (d’importance, intrinsèque et d’utilité) prédisent les choix effectués
– Les perceptions de compétence et les valeurs subjectives sont associées