Tema 1: Organización y gestión empresarial Flashcards

1
Q

¿Qué es una empresa?

A

Una empresa es cualquier organización que utiliza recursos para satisfacer las necesidades de los clientes proporcionando un producto o servicio que demandan.

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2
Q

¿Qué papel juegan las empresas?

A

Las empresas identifican las necesidades de los consumidores o de otras empresas. Después adquieren los recursos que necesitan (inputs o factores de producción) para producir bienes y servicios que van a satisfacer las necesidades de los clientes (outputs). Normalmente, las empresas realizan esta actividad productiva con el objetivo de generar beneficios.

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3
Q

¿Cuáles son los “inputs” o factores de producción?

A

Los factores de producción o inputs son los recursos que necesitan las empresas para producir los bienes y servicios. Existen cuatro tipos principales de factores de producción:

Tierra.
Trabajo.
Capital.
Empresa.

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4
Q

“Inputs” o factores de producción: TIERRA

A

Incluye la tierra pero también el resto de recursos naturales, tanto los renovables como los no renovables

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5
Q

“inputs” o factores de producción: TRABAJO

A

Es el trabajo cualificado y no cualificado desarrollado por las personas. Hay empresas intensivas en mano de obra ya que necesitan más recursos humanos que de otro tipo para su proceso productivo, como por ejemplo la agricultura en minifundios

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6
Q

“inputs” o factores de producción: CAPITAL

A

Comprende la financiación necesaria para establecer una empresa y pagar su operaciones de manera continua, así como todos los recursos utilizados en la producción. También incluye bienes de capital como computadoras, máquinas, fábricas, oficinas y vehículos. Algunas empresas son intensivas en capital, es decir, tienen una alta proporción de capital frente a otros factores de producción, p. ej. centrales eléctricas.

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7
Q

“inputs” o factores de producción: EMPRESA

A

Esta es la fuerza impulsora del negocio proporcionada por personas que asumen riesgos. Hacer referencia a la idea de negocio y las decisiones de organización empresarial relacionadas con la combinación de los otros factores de producción en una unidad que es capaz de producir bienes y servicios. Incluye la gestión, la toma de decisiones y el papel coordinador.

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8
Q

¿Cuáles son las funciones en la empresa?

A
  • Recursos humanos
  • Marketing
  • Contabilidad y Finanzas
  • Operaciones
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9
Q

Recursos Humanos

A

Es el departamento de la empresa que se encarga de todas aquellas tareas relacionadas con la gestión de personas y la atracción de talento.
Es un departamento que se preocupa por las relaciones e intereses laborales.

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10
Q

Marketing

A

El marketing se centra en el cliente y la planificación para comercializar los productos de una empresa. Su objetivo es conseguir al cliente y posicionar los productos de la empresa frente a la competencia.
Se puede aplicar a cualquier empresa u organización, con un desarrollo efectivo y técnicas diferentes según su sector.
Sus herramientas y estrategias se basan en saber la necesidad del cliente, es decir, diseña, organiza, ejecuta y controla la comercialización basándose en la demanda de mercado de los clientes.

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11
Q

Contabilidad y Finanzas

A

El departamento de contabilidad es aquel que se dedica a controlar los gastos, ingresos, pérdidas y ganancias de la empresa, además analizar la situación financiera, cobro y pagos pendientes, hacer comparativas para saber cómo evoluciona el negocio etc…
En pocas palabras las finanzas son las encargadas de gestionar el dinero de la empresa
El objetivo de las finanzas de una empresa es estudiar y administrar el dinero y el capital. Estudia cómo obtener estos recursos financieros, cómo invertirlos y cómo ahorrarlos.
Gracias a las finanzas la empresa puede ver el impacto que está teniendo económicamente.

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12
Q

Operaciones

A
Tiene un papel muy importante dentro de la empresa ya que es el departamento que se ha visto forzado a evolucionar para satisfacer necesidades de clientes
El objetivo principal del departamento de operaciones es la transformación del capital, como, energía materia prima, mano de obra o información en los productos finales, ya sea un bien o un servicio. 
Tiene diferentes partes como:
Proceso
Capacidad
Inventarios
Fuerza de trabajo
Calidad
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13
Q

¿Cuáles son los sectores económicos?

A

Primario
Secundario
Terciario
Cuaternario

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13
Q

¿Cuáles son los sectores económicos?

A

Primario
Secundario
Terciario
Cuaternario

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14
Q

Sector primario

A

Es el que extrae las materias primas directamente de la naturaleza. Incluye al sector ganadero, pesquero (rio y mar), agrícola, minero (de las minas y complementos rocosos) y forestal.

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15
Q

Sector secundario

A

Es el que transforma los recursos extraídos dentro del sector primario en bienes de consumo, este sector económico incluye al sector industrial, energético, minero (Este se incluye tanto en el sector primario como secundario ya que a través de la minería se pueden crear productos y también se extraen recursos) y la construcción.

16
Q

Sector terciario

A

Las empresas que se centran en el sector terciario son aquellas cuyo propósito es producir servicios para el resto de la población. Algunos ejemplos son el sector turístico, el de transportes…

17
Q

Sector cuaternario

A

Es aquel en el que se encuentran las actividades económicas cuya principal actividad está basada en el conocimiento. Incluye las actividades relacionadas con las tecnologías de la información y proveedora de servicios relacionados con investigación y desarrollos, consultoría y búsqueda de información.

18
Q

Definición emprendedor

A

Alguien que inicia un nuevo negocio y asume los riesgos financieros. El emprendedor tiene una nueva idea de negocio, invierte normalmente parte de sus ahorros en la empresa, asume la responsabilidad de gestionar el negocio y acepta los riesgos del posible fracaso

19
Q

Definición intraemprendedor

A

Alguien que dentro de una multinacional, asume la responsabilidad de convertir una idea en un negocio rentable. Para ello va a necesitar habilidades de emprendimiento pero no va a asumir el riesgo financiero.

20
Q

Pasos para crear una empresa

A
Básicos
Análisis de mercado
Plan de empresa
Procesos legales
Conseguir financiación
21
Q

Partes de un Plan de negocio

A
Resumen ejecutivo
Idea de negocio
Organización
RR.HH.
Finanzas
Marketing
Operaciones