Softwareergonomie Flashcards
1
Q
Ergonomische Gestaltung
A
Wohlbefinden des Menschen und die Leistung des gesamtsystems zu optimieren
2
Q
Belastung und Beanspruchung
A
Arbeitsbelastung, Arbeitsbeanspruchung, physische Beanspruchung, direkte und indirekte psychische Beanspruchung
3
Q
Arbeitsbelastung
A
Gesamtheit der äußersten Bedingungen und Anforderungen im Arbeitssystem, die auf den physiologischen und oder psychologischen Zustand einer Person einwirken
4
Q
Arbeitsbeanspruchung
A
- innere Reaktion des Benutzers sie die Arbeitsbelastung
- abhängig von alter Größe Fähigkeit Fertigkeiten und Einstellung
5
Q
Physische Beanspruchung
A
- Zwangshaltung ( Aufstellung und Gestaltung Geräte )
- erschwerte Wahrnehmung (Zeichengröße)
- -> Verspannung, Überlastung
6
Q
direkte psychische Belastung
A
- Daueraufmerksamkeit, Verständnisproblem, Routinetätigkeiten
- -> Überforderung, hohe Fehlerquote
7
Q
Indirekte psychische Belastung
A
- verringern soziale Kontakte, keine Entscheidungsmöglichkeit
- -> psychomatische Beschwerden, hohe Fehlerquote
8
Q
Ziele menschengerechter Gestaltung
A
Usability
- Effektivität: % ausgeführte Aufgaben
- Effizienz: t für jeweilig erledigte Aufgabe
- Zugriedenstellung: Einstufung Benutzer
9
Q
Interdisziplinarität
A
- Psycholigie
- Ingenieurwesen
- Informatik
- Design
- Anwendungsgebiet
