SEKTOR NG PAGLILINGKOD Flashcards

1
Q

gumagabay sa buong

yugto ng produksyon, distribusyon, kalakalan at pagkonsumo ng mga produkto sa loob o labas ng bansa.

A

SEKTOR NG PAGLILINGKOD

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

pagbibigay ng serbisyo

A

SEKTOR NG PAGLILINGKOD

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Sektor ng Paglilingkod ay maaring maging (3ps)

A

pampamayanan, panlipunan, o personal

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

paggawa sa

iba’t ibang larangan ang nagturo ng landas para sa efficient na paraan ng pagbibigay ng paglilingkod sa mga tao

A

ESPESYALISASYON

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

sapat nakaalaman, kasanayan at kagamitan upang gawin ang isang kalakal o paglilingkod.

A

ESPESYALISASYON

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Nagiging mas mura at mas kapakipakinabang (efficient) ang paggawa ng ibang tao sa isang kalakal o serbisyo sa halip na gawin ng nangangailangan.

A

ESPESYALISASYON

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

ilan ang subsektor ng pag-lilingkod.

A

6

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

6 na subsektor?

A

Transportasyon, Komunikasyon at Imbakan

Kalakalan

Pananalapi

Paupahang Bahay at Real Estate

Paglilingkod ng Pampribado

Paglilingkod ng Pampubliko

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

anong uri ng subsector—Banko, deposits, loans

A

Pananalapi

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

subsektor—lrt, call center

A

Transportasyon

komunikasyon at Imbakan

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

subsektor–teachers sa blessed

A

Paglilingkod ng Pribado

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

subsektor–teachers sa risci,,gov’t officials

A

Paglilingkod ng Pampubliko

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

sistema ng pagkuha ng serbisyo ng pribadong kompanya upang gampanan ang ilang aspekto ng operasyon ng isang kliyenteng kompanya.

A

Business Process Outsourcing (BPO)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Mga Ahensiyang Tumutulong sa Sektor ng Paglilingkod

A
DOLE
OWWA
POEA
TESDA
CHED
PRC
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

pagsusulong ng malaking pagkakataon para sa pagtatrabaho. Humuhubog sa kakayahan.

kapakanan
kaayusan
kapayapaan—-inside the country

A

Department of Labor And Employment

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

kapakanan ng OFW–outside the country

A

Overseas Workers Welfare Administration

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
17
Q

EO 797 of 1982

isulong at paunlarin ang mga programs for employment ng ofws

A

Philippine Overseas Employment Administration

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
18
Q

RA 7796 of 1994

hikayatin ang buong partisipasyon ng industriya, paggawa, mga lgu at institusyong technical at vocational para sa kasanayan,,

A

Technical Education and Skills Development Authority

19
Q

nangangasiwa at sumasabaybay sa gawaing propesyonal upang matiyak ang kahusayan.

A

Professional Regulation Commission

20
Q

gawaing pampamantasan at kolehiyo,,mataas na kalidad ng education

A

Commission on Higher Education

21
Q

–Tinitiyak na makakarating sa mga mamimili ang mga produkto mula sa mga sakahan o pagawaan.

–Nagbibigay ng trabaho sa mga mamamayan.

–Tinitiyak ang maayos na pag-iimbak, nagtitinda ng kalakal at iba pa.

–Nagpapataas ng GDP ng bansa.

–Nagpapasok ng dolyar sa bansa.

A

Kahalagahan ng Sektor ng Paglilingkod

22
Q

Kontraktuwalisasyon, Brain Drain at Mababang Pasahod at pagkakakait ng benepisyo

A

Suliranin ng Sektor ng Paglilingkod

23
Q

Kawalan ng seguradid sa trabaho at pagkakait ng benefits.
pagbaba ng production

Low salary at madamot sa benefits

A

Epekto ng Suliranin ng Paglilingkod

24
Q

Pagkaubos ng mga manggagawa patungo sa ibang bansa.

A

Brain Drain

25
ang isang manggagawa ay nakatali sa kontrata na mayroon siyang trabaho sa loob ng 5 buwan lamang
Kontraktuwalisasyon
26
Kontraktuwalisasyon ilang months duration ng contract?
5
27
Unemployment Under- Employment Under-Utilization Brain Drain
Suliranin ng mga Manggagawa
28
kawalan ng mapapasukang trabaho
Unemployment
29
Kakulangan ng Kinikita sa pinapasukang trabaho.
Under- Employment
30
Hindi angkop ang pinag-aralan sa current trabaho.
Under-Utilization
31
Pagkaubos ng lakas-paggawa sa bansa
Brain Drain
32
Dapat magkaloob ang Estado ng lubos na proteksyon sa paggawa, sa lokal at sa ibayong dagat, organisado at di-organisado, at dapat itaguyod ang puspusang employment at pantay na mga pagkakataon sa trabaho/empleyo para sa lahat.
Article 13, Section 3
33
Article 13, Section 3
katarungang panlipunan at mga karapatang pantao paggawa.
34
ilan ang nakapailalim sa handbook ukol sa mga benepisyo
18
35
minimum wage na naaangkop saibat ibang sektor ng agrikultura
RA 6727 Wage Rationalization Act
36
bayad si manggagawa kahit di pumasok dahil sa fiesta.
Holiday Pay- Artikulo 94 | Dagdag na Bayad tuwing piyesta opisyal
37
additional pay sa loob ng 8hrs na work sa araw ng pahinga o special days.
Premium Pay- Artikulo 91-93 | Dagdag na bayad tuwing araw ng pahinga o special day
38
lampas sa 8 hours of work na pay
Overtime Pay- Artikulo 87 | Dagdag na bayad para sa trabaho ng lampas sa walong oras.
39
dagdag bayad na hindi baba sa 10% na regular na kita if nag work by 10pm to 6am
Night Shift Differential-Artikulo 86 Dagdag na bayad sa pagtatrabaho sa gabi
40
nangongolekta ng service charges,, 85%
Service Charges Artikulo 96
41
every worker na nag work over 1 year,, dapat may no work with pay an 5 days
Service Incentive Leave | SIL-ART. 95
42
60 days normal birth | 78 Caesarian Birth
Maternity Leave | RA.1161 ammended by RA 8282
43
first 4 days leave-boys
Paternity Leave | RA 8187