Séance 6 Flashcards
Quelle est l’origine de la technique du brainstorming?
Le brainstorming a été mis au point par Alex Osborn en 1938.
Quels sont les objectifs principaux du brainstorming?
Produire le plus grand nombre d’idées possible sans nécessairement trouver de solution spécifique.
Quelles sont les règles fondamentales à respecter lors d’une séance de brainstorming?
Éviter les discussions sur le budget, l’échéancier ou la faisabilité; pas de hiérarchie entre les participants; encourager l’imagination libre; interdire les jugements critiques sur les idées; privilégier la quantité sur la qualité; favoriser les combinaisons et améliorations d’idées.
Quelle est l’importance de la préparation dans un brainstorming?
La préparation implique la création d’un guide d’animation, incluant des remerciements, des rappels des règles, une période de réchauffement et la description de l’objectif après cette période.
Quel est le rôle de l’animateur lors d’une séance de brainstorming?
L’animateur oriente la discussion, assure que tous participent, écoute attentivement sans réagir, prend des notes et s’assure que les règles du brainstorming sont respectées.
Quels sont les critères pour choisir les participants d’une séance de brainstorming?
Les participants doivent être capables de générer des idées pertinentes par rapport au sujet et aptes à s’exprimer. Il est recommandé de limiter le groupe à 5 à 6 personnes maximum.
Quelle est la durée maximale recommandée pour une séance de brainstorming?
La séance ne devrait pas dépasser 30 minutes et doit être arrêtée si la génération d’idées diminue.
Que se passe-t-il lors de la conclusion d’une séance de brainstorming?
Les idées sont tamisées, c’est-à-dire triées et sélectionnées par les personnes concernées par le projet pour retenir celles qui répondent aux objectifs prédéfinis.
Quelle est la distinction entre le conseiller et le rédacteur publicitaire en ce qui concerne l’axe de communication?
L’axe de communication est le travail du conseiller, tandis que la création, y compris le slogan, relève des créatifs.
Qu’est-ce que l’axe de communication n’est pas?
Ce n’est ni une signature corporative ni un slogan.
Quelle est la différence entre la signature corporative et le slogan?
La signature corporative traduit la philosophie et le positionnement à long terme de l’organisation, tandis que le slogan est une promesse temporaire découlant de l’axe de communication.
Comment est défini l’axe de communication?
L’axe de communication est la colonne vertébrale de la campagne, orientant le message à véhiculer et découlant des objectifs de communication.
Quels sont les types d’axes de communication?
Les types sont rationnel et émotionnel, basés respectivement sur des aspects pratiques et des sentiments.
Quels sont les exemples d’axes de communication de type rationnel?
Les exemples incluent les caractéristiques, les comparaisons avec la concurrence, le prix, la nouveauté, la popularité et le rappel saisonnier.
Quels sont les exemples d’axes de communication de type émotionnel?
Les exemples comprennent l’actualisation, l’ambition, l’amour, le bonheur, la fierté, la joie, la sécurité, l’acceptation, le prestige, et le respect, entre autres.