rw 5 personalbereich & industriebetrieb Flashcards

1
Q

Bruttolohn/-gehalt

A

Bemessungsgrundlage für Sozialversicherungsbeiträge und Steuern

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2
Q

Zusätzliche Steuer neben Sozialversicherungsbeiträgen

A

Lohnsteuer
Kirchensteuer
Solidaritätszuschlag (!)
ACHTUNG: Kirchensteuer und Soli haben als Bemessungsgrundlage die Lohnsteuer!! Also z.B. 9% Kirchensteuer von der Lohnsteuer NICHT vom Bruttogehalt.
Wird alles vom Arbeitgeber direkt einbehalten und abgeführt. Arbeitnehmer erhält nur Nettolohn überwiesen.

Diese 3 entsprechen Verbindlichkeiten ggü Finanzamt.

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2
Q

Buchung Personalaufwand

Bsp: 3000 Bruttogehalt, 20% Sozialvers. AN/AG, 30 Soli, 550 Lohnsteuer

A

lohn-/gehaltsaufwand an bank 1820 (nettogehalt)

                                      verbindl. an Finanzamt 580
                                      verbindl. SV 600 (arbeitnehmeranteil)

sozialaufwand an verbindl. SV 600 (ag-anteil)

verbindl. SV an bank 1200 (Zahlung am Monatsende)
verbindl. Finanzamt an banm 580 (Zahlung zum 10. des Folgemonats

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3
Q

Sozialversicherung (5 Teile) inkl. Sätze für AG/AN

A

nur hier gibt es AN und AG Anteile. AG Anteil: Konto=Gesetzlicher Sozialaufwand.
Entsprechen Verbindlichkeiten ggü SV-Trägern

Rentenversicherung
18,9 / 2
Krankenversicherung
AN: allg. 8,2 erm. 7,9
AG: allg. 7,3 erm. 7,0
Pflegeversicherung
AN: 2,05/2 + 0,25 für Kinderlose
AG: 2,05/2
Arbeitslosenversicherung
3,0 / 2
Unfallversicherung
nur AG! je nach Gefahrenklasse

Soli zählt NICHT hierzu.

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5
Q

RHB (Roh-, Hilfs-, Betriebsstoffe)

A

Rohstoffe:
gehen als Hauptbestandteil ins Produkt ein
Hilfsstoffe:
gehen als Nebenbestandteil ins Produkt ein
Betriebsstoffe:
dienen der Herstellung nur mittelbar ohne ins Produkt einzugehen

RHB ist aktivische Bestandskonto
Die Konten Unfertige Erzeugnisse und Fertige Erzeugnisse ebenfalls.

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5
Q

Buchen von Abgängen im Industriebetrieb (2 Methoden)

A

Inventurmethode (nur Erfassung EB, Differenz sind Abgänge)
Skontrationsmethode (laufende Erfassung der Abgänge, Inventur zur Kontrolle des EB)

RHB: Soll: Ab und Zugänge, Haben: EB und Materialwaufwand

EB wird an SBK gebucht
Materialaufwand an RHB

Abschluss Materialaufwand über GUV

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7
Q

Buchen von Abgängen im Industriebetrieb (2 Methoden)

+ Abschlussbuchungen RHB

A

Inventurmethode (nur Erfassung EB, Differenz sind Abgänge) Aber Zugänge für Gesamtverbrauch beachten!
AB+Zugänge-Abgänge=EB
Abgänge entspricht Verbrauch.

Skontrationsmethode (laufende Erfassung der Abgänge, Inventur zur Kontrolle des EB)

RHB: Soll: AB und Zugänge, Haben: EB und Materialwaufwand bzw Abgänge

Abschluss RHB:
SBK an RHB (für EB)
Materialaufwand an RHB (für Abänge)

Abschluss des Kontos Materialaufwand über GUV
GuV an Materialaufwand

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8
Q

Buchung Verkauf im Industriebetrieb

A

Zahlungskonto an Umsatzerlöse und USt

Konto UE nur bei Industrie! Handelsunternehmen bucht auf Warenkonten.

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9
Q

GuV in Industrie (2 Verfahren)

A

par 275 HGB

Gesamtkostenverfahren
Die Gliederung der GuV erfolgt nach primären Aufwandsarten.

Umsatzkostenverfahren
Die Gliederung der GuV erfolgt nach
sekundären Aufwandsarten.

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10
Q

Umsatzkostenverfahren (Buchungen)

A

sofort bei Herstellung Aktivierung der Aufwendungen:
Fertigerzeugnisse an Aufwandskosten (z.B. Lohnaufwand,
Aufwand für unfertige Erzeugnisse

Bei Verkauf gewinnwirksame Ausbuchung der FE:
Herstellungskosten (Aufwand) an Fertigerzeugnisse

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11
Q

Gehaltsvorschuss (Buchung)

A

Gehaltsvorschuss:
Sonstige Forderungen an Kasse/Bank
Hier noch keine Steuerbuchungen, der Betrag wird Netto ausbezahlt.

Bei der Überweisung des Restgehalts:
Lohnaufwand
an
Bank/Verbindl. FA/Verbindl. SV/Sonstige Forderungen

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12
Q

Fristen für Steuerüberweisung

A

Sozialversicherungsbeiträge müssen sofort überwiesen werden.

Verbindlichkeiten gegenüber Finanzamt (also Lohnsteuer, Kirchensteuer und Soli) bis zum 10. des Folgemonats.

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