Rôles et statuts sociaux Flashcards

1
Q

Définition de la notion de rôle

A
  • Chaque personne occupera pendant sa vie différents rôles.
  • Les rôles varient en fonction de la période de vie et des cultures.
  • La prise de rôle, sa renégociation et son éventuel abandon, sont des mouvements naturels et constants au quotidien.
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2
Q

Quelles sont les fonctions des rôles?

A
  • Fonction de régulation des rapports sociaux.

- Fonction d’intégration de la personnalité.

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4
Q

Quelles dimensions peut-on associer à la notion de rôle?

A

Dimension fonctionnelle et pragmatique

Dimension théâtrale et imaginaire

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7
Q

Comment peut-on appréhender le rôle sur le plan sociologique et psychologique?

A

Plan sociologique:
- Le rôle constitue un véhicule spécifique d’actualisation des normes sociales et de canalisation des forces collectives.

Plan psychologique:
- Le rôle constitue une modalité importante d’expression de la personnalité et de ses différents dynamismes.

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8
Q

Distinguer la dimension fonctionnelle et pragmatique du rôle de la dimension théâtrale et imaginaire du rôle.

A

Dimension fonctionnelle et pragmatique:
- C’est dans cette perspective qu’on utilise les notions de rôle du père, chef, conseiller, médecin…

Dimension théâtrale et imaginaire:
- La manière dont on s’acquitte de son rôle. Peut référer au fait d’agir plus ou moins en conformité avec les attentes liées au rôle que l’on assume et au fait de se comporter en référence à un personnage imaginaire.

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9
Q

Expliquer en ses propres mots les niveaux des rôles institutionnels, individuels et interactionnels.

A

Institutionnel:

  • Défini de façon explicite et contraignante
  • Prescriptif par nature
  • Dimension structurelle
  • Conduites normées ayant statut social
  • Porteur d’attentes collectives

Individuel:

  • Négociation de l’espace personnel
  • Fonction de l’expression
  • Marge de manoeuvre
  • Manière dont on compose le rôle

Interactionnel:

  • Négociation entre ce qui est construit au niveau institutionnel et interprété au niveau individuel.
  • Négociation entre aspirations et contraintes
  • 2 composantes: attente du rôle et évolution intérieure du rôle.
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11
Q

Définir la notion de statut social

A
  • Position ou caractéristique sociale qui permet de préciser la condition ou le rang parmi d’autres possibles (Maisonneuve).
  • Plus souvent utilisé comme indicateur du niveau de vie, du degré d’instruction et du genre de vie.
  • Presque toujours déterminé par les autres
  • Utile juste pour la valorisation sociale qu’il produit et ses avantages.
  • Possède caractère relationnel, modalités prescriptives et évaluatives.
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12
Q

Comprendre comment le statut social influence les relations interpersonnelles.

A
  • Par le biais des fréquentations et de leurs modalités.
  • “N’importe qui ne rencontre pas n’importe qui” : la probabilité de rencontrer et de développer des relations avec quelqu’un de notre milieu social est bien plus élevé que celle de rencontrer des gens d’un milieu différent.
  • Étude Girard : les gens de même milieu se marient entre eux. Conséquences = développement d’une distance sociale.
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