Les 6 activités de la phase du début

Question 1

Que fait-on pendant la présentation des membres/à quoi ca sert?

Answer 1

1e occasion de s’exprimer
Briser la glace (autant entre les membres qu’avec l’intervenant)
Mémorisation des noms

Question 2

Quelle est cette phase?

• Encourager à partager les expériences de groupe et le sentiment vécu dans un groupe
• Permet de dégager un terrain commun
• Permet de découvrir que les situations se ressemblent (favorise la cohésion)

Answer 2

La phase 2 : description des réalités individuelles

Question 3

Quelles sont les deux façons de faire la description des réalités individuelles (phase 2)?

Answer 3

• Explorer les réactions suscitées par la participation au groupe
• Explorer les situations qui ont menées au groupe (émotions provoquées par les évènements)

Question 4

Quel est le point de départ de la détermination des objectifs de groupe? (phase 3)

Answer 4

Les objectifs proposés par l’intervenant

Question 5

En quoi consiste la détermination de la position de l’intervenant/organisme (phase 4) ?

Answer 5

• Expliquer la mission, les exigences et les règles de fonctionnement
• Clarifier les rôles de chacun et les limites
• Exprimer les attentes envers le groupe ou envers les autres

Question 6

Dans quelle phase y a-t-il un équilibre entre la tâche et les émotions?

Answer 6

Phase 5 : établissement des normes de fonctionnement

Question 7

En quoi consiste la formalisation du contrat? (Phase 6)

Answer 7

Discuter des résultats individuels attendus (objectifs des membres), des règles de confidentialité et des normes de fonctionnement

Question 8

Quelles sont les 6 activités de la phase du début?

Answer 8

Présentation des membres
Description des réalités individuelles
Détermination des objectifs de groupe
Détermination de la position de l’intervenant
Établissement des normes de fonctionnement
Formalisation du contrat