La perception sociale et les attributions Flashcards

1
Q

Qu’est-ce que la perception sociale ?

A

Processus par lequel nous formons des impressions et tirons des inférences au sujet des autres.

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2
Q

Qu’est-ce qu’une inférence? Synonyme?

A

conclusion au sujet de la cause de ses attitudes ou de son comportement.
Attribution!!

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3
Q

Dans l’approche situationnelle, le comportement est influencé par _____

A

le contexte ou les caractéristiques de la situation

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4
Q

Dans l’approche dispositionnelle, le comportement est influencé par _______

A

les traits de personnalité

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5
Q

L’approche intéractionniste accorde de l’importance tant à la ______ qu’à l’_______

A

situation et individu. C’est une approche combiné

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6
Q

V/F : la situation peut influencé l’intensité des traits, mais les traits n’ont aucun impact sur la situation

A

Faux, les deux s’alimentent mutuellement

Rappel : B = f(e,p)

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7
Q

V/F : les attributions sont l’explication objective que l’individu fait de son comportement

A

Faux, subjective

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8
Q

Définis moi la psychologie naïve

A

L’humain a tendance à élaborer ses propres théories causales pour expliquer un comportement

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9
Q

Pourquoi cherche-t-on une explication au comportement ou à un évènement?

A

comprendre les motivations d’autrui, prédire leurs comportements futurs, TIRER UN SENS , protéger et valider nos perceptions et guider nos réactions émotionnelles

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10
Q

Quels sont les deux causes possibles?

A

la situation ou l’individu

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11
Q

V/F : nous faisons toujours des attributions, car la nature humaine est curieuse.

A

Faux, on fait des inférences au besoin

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12
Q

Dans quel contexte a-t-on besoin de faire des attributions?

A

lorsque les évènements ne sont pas conformes à nos schémas ou lorsque ça constitue une menace pour le soi (échec, inattendu, importance personnelle, incertitude)

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13
Q

Définis le biais égocentrique ou de complaisance

A

La tendance d’attribuer ses réussites à une cause interne et stable / échec à une cause externe et instable

Se donner le beau rôle

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14
Q

Est-ce que le biais égocentrique est universel à travers les cultures? explique ta réponse!

A

Non, dans les cultures collectivistes, on associe le succès à une réussite de groupe, donc une attribution externe.

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15
Q

Pourquoi utilise-t-on le biais égocentrique?

A

pour accroître l’ES, être cohérent avec nos attentes positives et avoir une bonne représentation de soi

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16
Q

Quelle est la cible du biais égocentrique?

A

Soi

17
Q

définis le biais de correspondance / erreur attributionnelle fondamental

A

Tendance à surestimer l’importance des dispositions internes et sous-estimer l’influence du contexte SANS ÉGARD À LA NATURE DE L’ÉVÈNEMENT

18
Q

V/F : on remet en question l’aspect «fondamental» du biais de correspondance, car on remarque qu’il y est plus utilisé dans les société individualistes que collectivistes

A

Vrai

19
Q

Quel est le lien entre la religion et le biais de correspondance?

A

La croyance en l’âme amène l’individu à faire des attributions dispositionnelles

20
Q

Qui est la cible de l’erreur attributionnelle fondamentale / biais de correspondance?

A

Autrui

21
Q

Pourquoi utilise-t-on le biais de correspondance?

A

pour se centrer sur l’individu et non le contexte & croyance que s’il y a des pressions situationnels, il y aura des indices.

22
Q

Définis le biais attributionnel de genre

A

réfère aux stéréotypes de genre. voir exemple des attentes envers la réussite ou l’échec en mathématique garçons vs filles

23
Q

Quel est la cible du biais attributionnel de genre

A

soi et l’autre

24
Q

Définis le biais acteur-observateur

A

Observateur : end à attribuer le comportement de l’autre à des causes dispositionnelles. Acteur : end à attribuer son propre comportement à des causes situationnelles
POUR DES SITUATIONS SIMILAIRES

25
Q

Pourquoi a-t-on tendance à faire des attribution situationnels pour nous même?

A

on est acteur dans notre vie, on connait les facteurs qui influencent notre comportements. L’information disponibles est différente sur soi et sur l’autre

26
Q

Décris moi le schéma de la théorie INTRApersonnelle de Weiner (soi)

A

évènement, attribution, conséquence, motivation résultante

27
Q

Décris moi le schéma de la théorie INTERpersonnelle de Weiner (autre)

A

évènement, attribution, jugement de responsabilité, réaction affective et réaction comportementale