Fundamentos del marketing digital Flashcards
Drivers de la empatía?
Armicrii: Autenticidad, responsabilidad, me entiende, interacción, cercanía, relevancia, identificación e innovación.
Qué es el marketing digital?
Gestión de la comunicación de una corporación utilizando herramientas digitales, en un entorno cambiante y para cumplir las necesidades del cliente y los objetivos de la empresa.
Modelo poem?
MP, MG, MP.
Nuevo paradigma de la comunicación:
I talk, we talk, we think, they trust= Crear valor o brand equity.
Características de la estrategia digital
- Estar alineada con los objetivos de la empresa y la estrategia de negocios.
- Conocer las características definitorias del cliente actual y el cliente potencial.
- Establecer una propuesta de valor consistente y que se pueda mantener en tiempo.
- Especificar las herramientas del mix de comunicación (online y offline) que se van a utilizar para atraer clientes o fidelizar.
- Apoyar el costumer journey
- Gestionar las etapas del cliclo de vida de los clientes en las etapas de atracción, conversión y retención.
Cuales son los beneficios del marketing? 5s
Sell (aumenta ventas), Serve (crea valor), Speak (Interacción y feedback), Save (ahorra en costes), Sizzle (Amplia la presencia en línea y en el mercado)
Que es el ecosistema digital?
Es la red compleja de partes interesadas que se conectan digitalmente e interactúan así creando valor para todos.
Que es benchmarking, que tipos hay y pasos.
El benchmarking es una matriz en forma de tabla que se utiliza para comparar la situación de la empresa con los líderes de la competencia. Compara qué hacemos y cómo lo hacemos, con lo que hacen los líderes y cómo lo hacen. Existen 3 tipos:
- Interno: Comparación entre departamentos de la empresa.
- Competitivo: Comparación con empresas líderes del sector.
- Funcional: Comparación de organizaciones con empresas de diferentes sectores.
Matriz de variables a analizar, elegir empresas a comparar, elegir herramientas para recolectar la información, análisis de información, implementación y monitorización.
Qué es la transformación digital?
- Visión y liderazgo: Se tiene que liderar el proceso con experiencia y para determinar la evolución del negocio.
- Personas y procesos: La organización corporativa es crucial para el cambio, tienen que poner empeño y diseñar los nuevos procesos.
- Experiencia del buyer: Mejorar puntos de contacto con el cliente.
- Datos y analítica: Establecer sistemas de gestión de datos.
- Integración tecnología
- Alfabetización digital: Introducir el expertise.