Évaluation clinique, classification et diagnostic. Flashcards

1
Q

Historique du DSM

A

 1952 – DSM I : aspect psychodynamique, le monde n’aimait pas ça. Pas d’accord entre les professionnels, donc pas fiables. (Pas accord inter juges)
 1968 – DSM II : Comité crée pour évaluer si les critères sont encore corrects(actualité).
 1980 – DSM III : Introduction multiaxiales.
 1988 – DSM III-R : Modifications DSM.
 1994 – DSM IV :
 2000 – DSM IV-TR : Texte réviser. Ils sont identiques en termes de critère diagnostique, c’est le texte en tant que tel qui est différents.
 2013 – DSM 5 : Retardé pcq bcp de désaccord, abolition du système multiaxiale.

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2
Q

Axes du DSM :

A

 Axe I - L’ensemble des troubles. Décrire ensemble des troubles ou des situations de la classification (à l’exception des Troubles de la personnalité et du Retard Mental)
 Axe II – Troubles de la personnalité et le Retard Mental. (Facteur qui pourrais avoir influence sur traitement. (Existence trouble de perso que leur pathogénie ou traitement appropriés ne sois fondamentalement différent de l’axe 1.)
 Axe III – Affectations médicales générales : qui px avoir influence sur comportement. (Médecin pour donner son pov)
 Axe IV - Problèmes psychosociaux et environnementaux : ou que la personne vis est dangereux ou a bcp de crimes, effets sur son bienêtre et son diagnostic
 Axe V - Évaluation globale du fonctionnement

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3
Q

Fidélité :

A

Capacité d’un test, d’une mesure, ou d’un système de classification à produire systématiquement le même résultat. 2 fois ou plus = même résultats

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4
Q

Les 4 types de fidelité. + leurs definitions

A
  • Fidélité inter juges : Corrélation entre les notations indépendantes d’au moins deux évaluateurs à l’égard d’un phénomène. (Deux personnes doivent avoir résultats corrélant.) 2 personne qui évalue même phénomène doit avoir mm résultat.
  • Fiabilité test-retest : le degré de stabilité des scores des sujets observés ou soumis au même test a deux reprises, avec des intervalles de temps. (Le même test 2 fois avec intervalle) (Intervalle : 1sem et 1 mois//stable : peut prendre plus de temps// instable-transitoire : plus rapidement possible)
  • Fiabilité des formes parallèles : correspondance entre les résultats obtenus par des sujets a deux formes différentes d’un même test. (2 parties d’un même test, éviter apprentissage/mémoire)
  • Consistance interne : Corrélations des items d’un test. Chq items contribue positivement au score final. (Items soit interreliés, mesure vraiment l’anxiété.)
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5
Q

La problematique fidelité et fiabilité.

A

on ne peut jamais avoir une validité qui dépasse la fidélité. Fidélité prend précédence sur validité.

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6
Q

Validité :

A

capacité d’un test a mesuré ce qu’il est censé mesurer.

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7
Q
  • Validité de contenue
  • Validité de construit
A

capacité d’un instrument d’évaluation a mesuré les aspects pour lesquels il a été conçu. Aller chercher questions qui font partie de la problématique

: mesurer les contributions a se construit

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8
Q
  • Validité Prédictive :
A

1ere composante : sommes-nous capables de prédire le comportement futur chez l’individu qui a le diagnostic
 2e composante : Capacité de spécifié l’efficacité d’un traitement, si amélioration à travers le traitement apporte confiance/ validité. Et si inverse

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9
Q
  • Validité Étiologique :
A

: Système de classification tout le monde a la même cause qui sont atteint par un certain phénomène

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10
Q
  • Validité de critère
A

: corrélation prévisible d’une mesure avec une autre mesure(critère).

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11
Q
  • Validité conceptuelle
A

: corrélation entre les résultats fournis par un instrument de mesure et d’autres variables ou comportements selon une théorie ou une hypothèse donnée.

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12
Q
  • Validité de cas :
A

La description du cas expose avec précision les multiples facteurs qui contribuent à la détresse et au dysfonctionnement

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13
Q
  • Validité apparente
A

: Ça à l’air de mesurer un certain concept. Toute semble mesurer un même concept (puissant)

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14
Q
  • Validité discriminante
A

: Discriminer entre 2 choses, etc.

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15
Q

Évaluation psychologique
Objectif :

A

Mettre à jour les facteurs cognitifs, émotionnels, liés à la personnalité et comportementaux associés au fonctionnement psychopathologique.

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16
Q

1)Entrevue clinique (non structuré):

A

entretien entre un clinicien et un client dans le but d’établir un diagnostic, d’évaluer l’historique et les cause de problème et d’envisager les traitements éventuels. Info qu’on vx savoir : (hist fam, Niv éducation, valeurs, opinions, travail stable, conditions médicales, psycho-psychiatre,drogues alcool, hist crim)(max flex)

17
Q

2)Semi-structuré :

A

même question mais laisse place pour développement des réponses. Px aller chercher d’autres info, avec une base de comparaison standardiser

18
Q

3)Entrevue dirigé (structuré) :

A

entrevue basée sur des questions qui suivent un ordre prédéterminé. (Même question pour tout le monde, permet de faire standardisation pour prédire comportement) (stats grande pop, pas très flexible, -flexible) tient pas compte diffs individuelles,

19
Q

Évaluation fondée sur des données probantes

A

: Évaluation basée sur des données de recherche attestant la fiabilité et la validité des mesures utilisés

20
Q

Les tests psychologiques

A

: instruments standardiser qui visent à mesurer la performance d’un sujet à l’égard d’une tache donné ou encore à évaluer sa personnalité ou ses pensées, ses sentiments, et ses comportements. (Normes statistique, standardisation)

21
Q

Test papier-crayon (test corn pops)

A

: on donne papier et crayon pour répondre au test. Ecq test est valid. (Test corn pops, means nothing, no fid et no val) val et fid: Transparence. Administrer le test retrospective.

22
Q

)Inventaire de personnalité (psychopathologique):

A

autoévaluation dans lequel le sujet indique si les énoncés relatifs ont des tendances habituelles s’appliquent ou non à lui.

23
Q

Test projectif

A

: Instruments d’évaluation psycho comportant une série de stimuli standard, suffisamment vague pour permettre une variété de réponses. But générer des hypothèses

24
Q

avantages et desavantages des test projectifs

A

Avantage : permet de pas savoir ce qu’est que le psychologue évalue.
Désavantage : aucune validation

25
Q

Hypothèse projective

A

: le matériel n’est pas structuré, les réponses sont basées sur par des processus inconscients et révèleront ses véritables attitudes, motivations et mode de comportements.

26
Q

Test intelligence :

A

est un outil standardisé qui sert à évaluer les capacités cognitives d’une personne. (fiable, bonne val de critère)

27
Q

4 avantages dun test intelligence.

A

o Diagnostiquer trouble d’apprentissage, déterminer les forces et faiblesses.
o Évaluer une déficience intellectuelle chez un élève
o Repérer élève surdoué pour fournir éducation adéquate
o Tester élève qui on prob psycho : démence qui diminue le fonctionnement du cerveau.

28
Q

Menace stéréotype :

A

Résultats ont tendances à fluctuer pcq les sujets craigne qu’ils servent d’exemples à confirmer des stéréotypes négatifs au sujets de son endogroupe

29
Q

Évaluation cognitive et comportementale et formation de cas

A

Évaluation vise à mesurer des structures et traits de perso, caract. obsessif, parano, froideur, agressivité. Élabore pour chacun de ses clients un type particulier de formation de cas appelé

30
Q

Formulation cognitive comportementale.

A

Qui explique enviro de ces problèmes et explique processus qui les ont provoqués et les perpétuent.

31
Q

3.3) Évaluation biologique

A

Types d’imageries cérébrale
Tomodensitométrie (TDM) : évaluer les anomalies structurelles du cerveau (et permet obtenir des images d’autres organes a des fins médicales)
Imagerie par résonance magnétique (IRM) : supérieurs au tdm, les photos sont meilleure qualité et n’utilise pas de rayons X.
Imagerie par résonnance magnétique fonctionnelle (IRMF) : cartographier le cerveau si rapidement qu’ils peuvent mesurer les changements métaboliques et obtenir une image du fonctionnement du cerveau plutôt que la structure seule.
Tomographie par émissions de positons : plus couteuse et plus agressive qui permet de mesurer l’activation du cerveau vivant.

32
Q

Neurologue :
Neuropsychologue :

A

médecin qui étudie les maladies du système nerveux

anomalies du cerveau sur la cognition, les affects et les comportements.

33
Q

Psychophysiologie :

A

S’intéresse aux changements physiologiques qui accompagne les évènements psychologiques ou qu’on associe aux traits psychologiques d’une personne.
Détecteur de mensonges : on voie les changements physiologique
Électrocardiogramme : instrument qui mesure activité électrique du cœur grâce à des électrodes placées sur la poitrine.
Réponse électrodermale : 2e mesure de l’activité du système nerveux autonome.
Électroencéphalogramme : Activité cérébrale.

34
Q
A

Communication entre clinicien
-Vision possible pour traitement
-Hypothèse en tant éthologique
-Bon diagnostic aide à la recherche (savoir plus et raffiner)
-Aider psycho à facturer les compagnies d’assurances.

35
Q

Inconvénients :

A
  • Comorbidité.
  • Discussion catégorielle (oui ou non) vs dimensionnelle (échelle 1 à 10)
  • Perte d’informations : richesse d’être un être unique disparait (sa vie, amour, intérêt, espoirs, etc. Tu deviens juste ton diagnostic : schizophrène est vue comme malade mentale. (Réduire personne à une étiquette)
  • Étiquette stigmatiser (px pas la perdre)
  • On ne cherche pas à traiter le diagnostic : on pose le diagnostic et c’est tout.
36
Q

Évaluation Béhaviorale
Observation
1.) Direct
2.) Auto- observation:
3.) B.A.T :

A

: observer leurs interactions, souvent artificiel. Mieux de sortir en milieu naturel. Peut sortir avec client pour l’observer dans une situation réelle. Si prob : on px intervenir.
(Évalue ensuite on traite, on regarde les efficacités du traitement, on ajuste traitement, et continue évaluation au fur et à mesure.) Model ends when prob is gone.

S’observée quand pas en thérapie. Continuer de ramasser des données pour être plus efficace à la prochaine rencontre

(behavioral approach test): souvent utilisé dans cas de phobie. (Désensibilisation systématique)
.