Escuelas de pensamiento administrativo

Question 1

Escuelas de pensamiento administrativo (5)

Answer 1

1. Enfoque Clásico: Taylor y Fayol
2. Escuela Sociológica: Weber
3. Escuela de Relaciones Humanas: Mayo, Lewin, Maslow, Herzberg y McGregor
4. Escuela Enfoque de Sistemas: Bertalanffy
5. Escuela de Enfoque de Contingencias: Likert

Question 2

Enfoque Clásico: Taylor

Answer 2

Mismo resultado en menos tiempo. Racionalización del trabajo.

Question 3

Enfoque Clásico: Fayol - 14 principios de la administración

Answer 3

1. División del trabajo (especialización)
2. Autoridad y responsabilidad
3. Disciplina-respeto
4. Unidad de mando
5. Unidad de dirección
6. Subordinación del interés particular al general
7. Remuneración del personal
8. Jerarquía
9. Orden
10. Equidad
11. Estabilidad del personal
12. Iniciativa
13. Unión del personal
14. Centralización

Question 4

Escuela Sociológica: Weber

Answer 4

Racionalización

Question 5

Escuela de Relaciones Humanas: Mayo, Lewin, Maslow, Herzberg y McGregor

Answer 5

Énfasis al ámbito social -> Atención de los individuos en:
- Éxito/fracaso de organización
- Proceso colectivo
- Relaciones interpersonales
- Liderazgo
- Comunicaciones
Para desarrollar potencial y satisfacer necesidades de reconocimiento, logro y sentido de pertenencia

Question 6

Escuela Enfoque de Sistemas: Bertalanffy

Answer 6

Subsistema-Sistema-Suprasistema
Todas las variables influyen en la salud: biológicas, sociales, económicas y sanitarias
Multidisciplinariedad.
Adecuada utilización y optimización de recursos.

Question 7

Escuela Enfoque de Contingencias: Likert

Answer 7

No existe una única forma de organizar, es necesario ajustarse a las condiciones ambientales.
Escala Likert: Totalmente en desacuerdo - Totalmente de acuerdo

Question 8

Definición de administración de la salud

Answer 8

Guiar, organizar, dirigir y controlar esfuerzos para proteger, fomentar y restaurar la salud de la población.