Der fehlende Rest Flashcards
Aus der Sozialkunde Zusammenfassung I
1
Q
Nenne die Mindestinhalte eines Arbeitsvertrags. (11)
A
- Name und Anschrift der Vertragsparteien (AN und AG)
- Beginn des Arbeitsverhältnisses
- Zu leistende Tätigkeit
- Arbeitsort
- Probezeit und Dauer der Tätigkeit
- Kündigungsfristen während und nach der Probezeit
- Vergütung/Arbeitsentgelt
- Arbeitszeit
- Urlaub
- Hinweis auf geltende Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen
- Unterschrift der Vertragsparteien
2
Q
Was sind die Pflichten des AN (=Rechte des AG)? (6)
A
Hauptpflichten
- Arbeitspflicht
Nebenpflichten
- Treue
- Gehorsamspflicht
- Verschwiegenheitspflicht
- Sorgfältige Arbeitsleistung gemäß Vertrag
- Wettbewerbsverbot
3
Q
Was sind die Pflichten des AG (=Rechte des AN)? (6)
A
Hauptpflichten
- Beschäftigung
- Vergütung
Nebenpflichten
- Fürsorge
- Urlaubsgewährung
- Zeugnispflicht
- Gleichberechtigung
4
Q
Was ist das Ziel des Mutterschutzgesetz und was regelt es. (5)
A
Ziel: Gewährleistung des bestmöglichen Gesundheitsschutzes für schwangere und stillende Frauen
- Verbot von Nacht- und Sonntagsarbeit
- 6 Wochen vor der Entbindung nur mit Einwilligung
- Nach Entbindung Beschäftigungsverbot von 8 Wochen (12 Wochen bei Frühgeburt)
- Kündigung von Beginn der Schwangerschaft bis 4 Monate nach Entbindung unzulässig (paar Ausnahmen)
5
Q
Bei welchem Beschäftigungsverhältnis gilt das Mutterschutzgesetz? (6)
A
- Teilzeit
- Berufliche Ausbildung
- Bundesfreiwilligendienst
- Geringfügige Beschäftigung
- Hausangestellte
- Praktikum (für die Ausbildung notwendig)
6
Q
Welche Mutterschaftsleistungen gibt es? (3)
A
- Mutterschaftsgeld
- Mutterschutzlohn
- Arbeitszuschuss zum Mutterschaftsgeld
7
Q
Für wen gilt das Mutterschutzgesetz? (1)
A
gilt für alle werdenden Mütter die in einem Arbeitsverhältnis stehen
8
Q
Beschreibe das Gleichbehandlungsgesetz (AGG). (1/6)
A
Schutz vor Diskriminierung sowohl im Arbeitsleben als Privat im Alltag
- Ethnische Herkunft
- Behinderung
- Geschlecht
- Alter
- Religion/Weltanschauung
- Sexuelle Identität
9
Q
A
