cours 9 Flashcards
défini la démarche d’un plan d’intervention
motif légaux et ou motif de référence = évaluation clinique=motif clinique d’intervention =objectif généraux= objectif spécifique, moyen daction et dates déchéance= résultat
PI doit inclure
motif de référence
- évaluation et motif clinque d’intervention
- but et objectif généraux
- objectif spécifique
- moyen daction
- date déchéance et role
- résultat
description de la situation de la personne
a) défini le motif de référence
b) défini les info personnel
a) pas un éval mais une situation , bref résume probleme spécifique, description contexte légal
b) formulaire de référence, dossier de la personne, rapport observation, entrevue….
évaluation et motif de la personne
a) défini le portrait de la personne
b) défini les motif pour lequel un plan est élaborer
a) forces, capacité, compétence, diff, vulnérabilit, niveau autonomie, sens responsabilité
b) dans quel situation les diff se présente
explique limpression clinique des forces et des difficulté de la personne
en lien avec motif cliniue, élaboration dune hypothese clinique,
-identification des critere dx
-distinction entre diff adaptation ou trouble
=== préciser les forces et diff , identifier les besoins de la personne
défini les besoins de la personne
besoin directement reliée au dev de la personne et exprime et appuie la finalité dune démarche d’intervention
-besoin résulte de L’ÉCART qui existe entre la situation désirée et actuelle
un critère de formulation :
a) verbe mesurable
b) verbe global
c) sur une courte période de temps
d) peut etre sur une longe période avec plusieurs pi
b et d
Améliorer les intéraction est-il un besoin
oui
planif d’intervention sélabore par étapes
a) étape 1
b) étape 2
c) étape 3
d) étape 4
a) tenir compte des besoins qui détermine lorientation a long terme. (le plan dinterventon vise a…)
b) decrire but et objectif de lintervention (language + , dev compétence, réaliste)
c) définir objectif spécifique faisant appel a des verbes comportementaux et a un contenu spécifique (verbe action , contenu spécifique, critère de réussite)
d) définir des moyens d’action comment les objectif pourront etre atteint
défini un besoin
relaton directe entre lécart qui existe entre les forces e t les difficulté de la personne
améliorer les interaction sociale avec ses parents,est il un but
oui
défini les conditions particulière
temps , lieu, matériel et assistance
défini le critère de performance
indique le seuil a partir duquel on considere un comportement acquis
un objectif spécifique devrai être:
atteignable, spécifique et mesurable positif quelque chose que la personne veux améliorer clairement écrit résulat attendu
programme de gestion du stress est til un moyen daction
oui
