Cours 6 Flashcards
1
Q
Nommer les étapes du rapport d’évaluation
A
- La demande et le contexte d’évaluation
- Les caractéristiques de l’individu (danger, enjeu socio-économique, antécédents de services)
- Les caractéristiques de l’environnement ( plan statut socio-économique, logement)
- Analyse et synthèse
- Recommandations et opinions
2
Q
Mini définition du plan d’intervention
A
Repose sur le lien professionnelle et l’alliance thérapeutique
3
Q
Plus précisément, qu’est-ce qu’un plan d’intervention?
A
- Une interaction qui engage un processus de changement
- Une élaboration conjointe entre un professionnel qui a des connaissances, des compétences et des habiletés selon le mandat, l’organisation et les services & une personne (usager) vivant une détresse et ayant une expérience de vie
- Planification et agencement de l’intervention: Contrat qui fixe la fréquence, l’assiduité et les attentes de l’intervention, ça vient nous illustrer ce qui est possible de faire ou pas
- Outil clinique: Identifier le problèmes et trouver des stratégies pour le régler
4
Q
Un plan d’intervention doit être…
A
- Manifeste = l’usager sait ce à quoi il consent dans la transparence, il n’y a pas d’agenda caché
- Libre = dans un geste de confiance, sans pression ni discrimination
- Éclairé = l’usager dispose de toutes les informations nécessaires et possibles pour son consentement
“Qu’est-ce qui arrive si j’accepte/refuse?” “Y-a-t-il d’autres alternatives?” - Fins spécifiques = objectif SMART
- Durée définie et limitée dans le temps + préparation à la terminaison
5
Q
Exemple de plan d’intervention (critères)
A
- Problèmes
- Objectifs
- Méthodes
- Indicateurs
- Échéancier
6
Q
Le problème dans un plan d’intervention…
A
- Le problème doit être transformable
- On doit questionner l’usager par rapport à sa perception du problème
- La quantité/ fréquence qu’il fait l’action problématique
- Le questionner sur ses émotions lorsqu’il fait l’action problématique
- Aider à clarifier la compréhension du problème
- Trouver des objectifs SMART
7
Q
Les moyens dans un plan d’intervention…
A
- Sont une stratégie déployée pour atteindre un objectif
- Comprennent habituellement les outils et les techniques pratiques
- Sont concrets et précis, ils ciblent l’action spécifique
EX: Peser le pour et le contre de la situation problématique + Répertorier mes habitudes mal saine + Savoir les déclencheurs de la situation problématique + S’informer sur les impacts + Connaître des ressources
8
Q
Tableau d’estimation des pensées (Critères)
A
Situation
Émotion
Pensée
Comportement