Cours 5 Flashcards

1
Q

Quel est le rôle de la focalisation?

A

Inviter l’aider à regarder de plus près un point précis de son problème ou de son vécu

Permet de mettre de côté certains éléments du discours pour attirer l’attention de l’aidé – et de l’aidant – vers ce qui pourrait potentiellement être important*

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Q

Vrai ou faux. Ce n’est pas parce que l’aidant focalise sur un thème que c’est forcément important, il peut se tromper!

A

Vrai.

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3
Q

Quelles sont les différentes formes de focalisation?

A
  • Focalisation non-verbale: un signe de tête, une posture intéressée, un haussement de sourcils
  • La question ouverte: à laquelle on ne peut répondre par oui ou non (exemples p.53)
  • Focalisation par répétition: en identifiant le mot plus saillant ou l’expression la plus chargée
  • À l’aide d’un adverbe ou d’une conjonction
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4
Q

Quelles sont les fonctions de la focalisation?

A
  • Centré l’aidé sur son vécu
  • Arrêter le flot de paroles non-productives
  • Cerner l’émotion sous-jacente
  • Aider le sujet à comprendre son émotion
  • Inviter l’aidé à se résumer
  • Faciliter l’élaboration de scénarios de solution
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5
Q

Décrivez la fonction de centrer l’aidé sur son vécu en focalisation?

A
  • Ici et maintenant: Immédiateté
  • Orienter sur un terrain significatif en laissant suffisamment de latitude

Aidé: Mes parents me rendent fou, je ne m’en sortirai jamais!
Aidant: Qu’est-ce que ça veut dire, ne jamais t’en sortir?

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6
Q

Décrivez la fonction de la focalisation d’arrêter le flot de paroles non-productives.

A
  • Parler beaucoup ne signifie pas nécessairement que l’on explore son vécu
  • Un discours qui «surf», qui demeure en surface, avec un débit rapide

Aidé: … et puis ma boss m’a dit qu’on aurait un meeting en après-midi et que Jean, Jacques et Paul seraient là…
Aidante, en levant doucement la main: Je vous ralentis un peu. Au fond, qu’est-ce que vous essayez de me dire en me racontant tout ca?

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7
Q

Décrivez la fonction de la focalisation de cerner l’émotion sous-jacente.

A
  • Le discours «de surface» peut revêtir une certaine forme. La focalisation vise alors à aller plus en profondeur pour identifier une émotion plus primaire

Aidée: Il n’a pas le droit de me laisser, il n’a pas le droit!
Aidante: Qu’est-ce qu’il y a derrière toute cette colère, à ton avis?

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8
Q

Décrivez la fonction de la focalisation d’aider le sujet à comprendre son émotion.

A

L’expression de l’émotion ne suffit pas toujours à bien la comprendre. La focalisation s’attarde davantage à des aspects cognitifs et rationnels qui permettent un travail d’élaboration de la signification de l’émotion

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9
Q

Décrivez la fonction de la focalisation d’inviter l’aidé à se résumer.

A
  • Raccourcir, résumer et synthétiser facilite la mise en perspective du vécu et permet à l’aidé (et à l’aidant) de mieux comprendre ce qui se passe.
  • Le résumé peut venir de l’aidant, mais il peut aussi être proposé à l’aidé de se «synthétiser lui-même».

Aidé: … alors comme je disais, la philosophie humaniste du 18ème siècle en lien avec ma relation avec ma mère et le camp d’entraînement du Canadien…
Aidant: Ok, si je te demandais de me redire ça en 2, 3 phrases, que dirais-tu?

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10
Q

Décrivez la fonction de la focalisation de faciliter l’élaboration de scénarios de solution.

A
  • Une focalisation qui vise à passer des deux premières étapes vers la troisième (recherche de solutions)
  • Permet de faire émerger ou d’aborder plus directement les résistances
    Généralement formulée de façon active

Aidée: C’est vrai que ça me fait peur de retourner au travail.
Aidante: Qu’est-ce qui pourrait t’aider à confronter cette peur-là?

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11
Q

Quel est le tandem relfet-reformulation?

A

De façon générale, les reflets et reformulations permettent de ralentir le rythme et de s’adresser à un vécu interne plus affectif

De façon générale, la focalisation accélère le rythme et s’adresse à des aspects plus cognitifs

Un équilibre (imparfait!) entre ces types d’intervention permet de s’assurer de respecter le rythme de l’aidé

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12
Q

Quels sont les défis du silence pour l’aidant?

A
  • La phobie du débutant!
  • Monter «dans sa tête»
  • Chercher «la bonne chose» à dire
  • Perdre le contact avec l’aidé
  • Le concours du plus long silence
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13
Q

Quels sont les usages du silence?

A
  • Accueillir le vécu de l’aidé
  • Faciliter l’exploration du problème
  • Permettre à l’aidé d’absorber du contenu chargé
  • Surmonter une résistance
  • Laisser la responsabilité à l’aidé
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14
Q

Comment le silence peut accueillir le vécu de l’aidé?

A
  • Les éléments non-verbaux comme preuves de la présence à l’autre et de l’empathie
  • Un geste d’accueil
  • Pour les moments où les mots ne parviennent pas à exprimer notre empathie
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15
Q

Comment le silence facilite l’exploration du problème?

A
  • Une forme de focalisation
  • L’équivalent de «dis-moi en plus»
  • Dans les situations où l’exploration semble riche mais peut paraître incomplète
  • Il peut alors s’agir d’un «presque silence»: léger «hum-hum» qui invite à poursuivre l’exploration
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16
Q

Comment le silence permet à l’aidé d’absorber du contenu chargé?

A
  • Les émotions intenses, les prises de conscience difficiles et les interventions «réussies» de l’aidant peuvent avoir un effet déstabilisant
  • Une période de silence permettra alors à l’aidé de «laisser descendre en lui» ce qui vient d’être dit et/ou vécu
  • Pour les moments les plus chargés de vos séances, où le temps semble ralentir et l’atmosphère «s’épaissir»
17
Q

Comment le silence permet de surmonter une résistance?

A
  • Il est possible que l’aidé évite le silence pour entretenir une résistance
  • Laisser le silence s’installer peut permettre à l’aidé de faire face à des émotions difficiles ou une réalité qu’il n’était peut-être pas prêt à intégrer avant ce moment
18
Q

Comment le silence laisse la responsabilité à l’aidé?

A
  • Assez régulièrement dans les processus de relation d’aide, une dynamique de question-réponse s’établit entre l’aidé et l’aidant.
  • L’aidé laisse le soin à l’aidant de déterminer la direction de l’entretien et devient de plus en plus passif
  • Le silence peut permettre à l’aidé de reprendre de la responsabilité en l’amenant à se questionner sur ce qu’il veut dire ensuite, ce qu’il aimerait aborder