Cours 4 Flashcards
Qu’est-ce que la discrimination?
Comportement positif ou négatif envers un groupe social et ses membres.
Donnez un exemple de discrimination.
Une femme qui n’est pas engagé dans un milieu d’homme parce qu’elle est une femme.
Qu’est-ce qu’un préjugé?
Évaluation positive ou négative d’un groupe social et de ses membres.
Donnez un exemple de préjugé
Racisme, xénophobie, âgisme, sexisme etc.
Qu’est-ce qu’un stéréotype?
Représentation cognitive (ou impression) d’un groupe social, formée par l’association d’émotions et de caractéristiques particulières à ce groupe.
Donnez un exemple de stéréotype.
Les Africains ont la peau noire.
Qu’est-ce qu’auto-stéréotype ou un stéréotype sur soi ?
Il s’agit des stéréotypes que l’on entretient à propos d’un groupe dont on fait partie. ex. Je suis sociable et douce parce que je suis une femme.
Qu’est-ce que les métastéréotypes?
Ce sont les croyances que nous avons concernant les stéréotypes que d’autres groupes ont envers le groupe dont on fait partie.
Donnez un exemple de métastéréotype.
Une femme: “ Les hommes croient que les femmes n’ont pas le sens de l’humour”.
Qu’est-ce qu’un stéréotype implicite?
C’est un stéréotype qui est automatique, qui agissent de façon non consciente ou automatique.
Prédit mieux les réflexes que les comportements réfléchis.
Qu’est-ce qu’un stéréotype explicite?
Stéréotypes conscients et/ou affirmés, nommés.
Prédit mieux les comportements réfléchis que les réflexes.
Que contient les stéréotypes ?
Des représentations cognitives, ou objet psychologique.
Lorsqu’on se fait des représentations cognitives d’un groupe, sur quoi est-ce qu’on se base ?
- l’apparence physique.
- Intérêt et objects (ex. valeurs, opinions politiques etc.)
- Traits de personnalités.
Vrai ou Faux , un stéréotype est toujours inadéquat.
Faux, certain stéréotype sont adéquats et expriment des différences culturelles réelles.
ex. société communautaire vs individualiste.
À quel moment un stéréotype est-il inadéquat ?
Parfois, les recherches ajustent les croyances populaire ex. Les hommes et le leadership.
Les stéréotypes sont souvent inadéquats lorsqu’ils sont appliqués à tous les individus du groupe sans exception.