CONTA ADMINISTRATIVA UNIDAD 1 Flashcards

1
Q

CONTABILIDAD DE COSTOS

A

Sistema de información empleado para predeterminar, registrar, acumular, controlar, analizar, direccionar, interpretar e informar todo lo relacionado con los costos de producción, distribución, venta, administración y financiamiento.

Tiempo futuro. Usuarios internos.

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2
Q

CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

A

Sistema de información de una empresa orientado hacia la elaboración de informes de uso interno que facilitan las funciones de planeación, control y toma de decisiones de la administración.

Tiempo presente y futuro.
Se complementa con la economía.

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3
Q

PLANEACIÓN

A

Diseño de acciones con el fin de alcanzar los objetivos deseados en un periodo determinado.

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4
Q

TIPO DE PLANEACIÓN DONDE SE HACE MÁS NECESARIA LA AYUDA DE LA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

A

La planeación operativa o táctica

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5
Q

ALGUNAS DE LAS HERRAMIENTAS DE LA CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA

A

El modelo costo-volumen-utilidad, los presupuestos, los centros de responsabilidad financiera, costos estándar.

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6
Q

PRINCIPALES ACTITUDES ÉTICAS EN UNA ORGANIZACIÓN

A

Competencia, objetividad, integridad, confidencialidad

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7
Q

CONTABILIDAD FINANCIERA

A

Es una rama del área de la contabilidad que se ocupa de sistematizar la información de las actividades y la situación económica de una empresa en un momento del tiempo y a lo largo de su desarrollo.

Tiempo pasado. Usuarios internos y externos.

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8
Q

COMPETENCIA

A

Trabajar con respeto a las leyes y demás regulaciones, sobre todo en el proceso de toma de decisiones.

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9
Q

OBJETIVIDAD

A

Para lograr la confianza de los usuarios es fundamental proporcionar información objetiva.

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10
Q

OBJETIVIDAD

A

Dar a luz toda aquella información que se considere pertinente, debido a que puede influir en tomar cual o tal alternativa.

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11
Q

INTEGRIDAD

A

Mantenerse imparcial ante las discrepancias e intereses particulares que pudieran afectar a la empresa, según la decisión que se tome.

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12
Q

INTEGRIDAD

A

Comunicar cualquier información favorable o desfavorable a los que deben tomar las decisiones.

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13
Q

CONFIDENCIALIDAD

A

Mantener en secreto toda información a la cual tenga acceso durante su trabajo.

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14
Q

COMPETENCIA

A

Estar atento a las innovaciones en el área de la contabilidad administrativa y dominar a profundidad las tecnologías propias de este campo de conocimiento.

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15
Q

CONFIDENCIALIDAD

A

No utilizar la información obtenida durante su trabajo para beneficio personal o de terceras personas.

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16
Q

CONTRALOR

A

Vigila que las cosas se lleven bien acabo.

17
Q

RESPONSABILIDADES DEL CONTRALOR

A

1.- Mantener el control de costos.
2.- Brindar información financiera.
3.- Establecer sistemas y políticas contables.
4.- Controlar el capital de trabajo.
5.- Controlar los proyectos de inversión.
6.- Implantar un sistema de control interno.
7.- Administrar los asuntos fiscales.
8.- Proporcionar información financiera a terceros dentro de la empresa.

18
Q

FUNCIONES CONTRALOR

A
  • Costos.
  • Contabilidad financiera.
  • Cumplimiento de obligaciones.
  • Auditoria interna.
  • Salvaguarda de activos.
  • Presupuesto y planeación.
  • Control administrativo.
  • Diseño, informe y evaluación de desempeño.
  • Estudios especiales.
  • Procesamiento de datos.
19
Q

FACTORES PARA TOMAR UNA BUENA DECISION

A
  • Análisis.
  • Decisión.
  • Puesta en práctica.
20
Q

¿PARA QUÉ ES NECESARIA LA PLANEACIÓN?

A

Para tener una seguridad dentro de la empresa
(prevenir) y lograr objetivos.