clase 1 de adm

Question 1

¿Qué es una organización?

Answer 1

es un acuerdo deliberado de personas para llevar a cabo un propósito especifico.

Question 2

Que tipos de organizaciones hay?

Answer 2

organizaciones formales e informales reunidas y compuesta por un grupo de personas con el propósito de alcanzar una meta y un objetivo común.

Question 3

como se alcanzan las metas?

Answer 3

con un plan y adquirir y coordinar recursos

Question 4

Los propósitos de un organización?

Answer 4

se realizan atreves de objetivos que esta espera cumplir.

Question 5

estructura

Answer 5

todas la organizaciones crean estructuras deliberadas dentro de la cual realizan su trabajo

Question 6

tipo de estructura

Answer 6

Pueden ser estructuras abiertas y flexibles, si deberes laborales específicos o sin un estricto apego de acuerdos de trabajo explicito

Question 7

Que es la adm s/ mary coulter?

Answer 7

la adm es a lo que se dedican los gerentes

Question 8

ADM s/Mary Coulter y Stephen Robbins

Answer 8

La adm implica coordinación y supervisión de actividades, estas se llevan de forma eficiente y eficaz, tambien garantizar que la gente responsable realice las actividades de forma eficiente.

Question 9

EFICIENCIA

Answer 9

Eficiencia refiere a obtener los mejores resultados a partir del menor costo, Osea “hacer bien las cosas bien” ayudando a las org. a alcanzar sus metas.

Question 10

EFICACIA

Answer 10

Realizar actividades tales que se logren los objetivos organizacionales, se puede conocer como “hacer las cosas correctas” ayudando a las org. a alcanzar sus metas.

Question 11

Que recursos cuentan los gerentes

Answer 11

incluidos personales, dinero, equipo

Question 12

que hace un gerente

Answer 12

coordina y supervisa el trabajo de otras personas para que logren los obj. de la org.
(tanto personas de la org. como ajenas a la misma).

Question 13

Tipología gerencial

Answer 13

1.Gerentes de nivel alto, 2.gerentes de nivel medio, 3.gerentes de 1ra línea y 4.emplados sin posicion gerencial

Question 14

gerentes de nivel alto

Answer 14

son los responsables de tomar decisiones de la empresa y establecer los planes y objetivos que afectan a toda org.

Question 15

gerentes de nivel medio

Answer 15

dirigen el trabajo de los gerentes de 1ra linea y se puede llamar lider de proyecto, gerente de tienda..etc.

Question 16

gerentes de 1ra linea

Answer 16

dirigen el trabajo del personal que estan involucrados con la produccion de la org. o servicios de los clientes y tmbn se pueden llamar como supervisores.. etc.

Question 17

Las 3 habilidades del gerente

Answer 17

habilidades técnicas, humanas y conceptuales

Question 18

habilidades técnicas

Answer 18

son el conocimiento especifico del trabajo y las técnicas necesarias para realizar las tareas laborales, por lo general manejan empleados que utilizan herramienas y técnicas para manufacturas

Question 19

habilidades humanas

Answer 19

involucran la capacidad de trabajar bien con otras personas tanto individual y grupal

Question 20

habilidades conceptuales

Answer 20

son las que usan los gerentes para pensar y conceptualizar situaciones abstractas y complejas, atraves de esta habilidad los gerentes ven a la empresa como un todo, la relación de diversas subunidades y visualizan como encaja la org. en su entorno general.