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Empresa > Bloque 1 > Flashcards

Bloque 1 Flashcards

Economía y escasez

1
Q

¿Qué es la escasez?

A

Implica una situación en la que los recursos disponibles son limitados en relación con las necesidades humanas ilimitadas. Es uno de los problemas fundamentales de la economía.

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2
Q

¿Qué es la economía?

A

Ciencia social que busca la satisfacción de las necesidades humanas mediante la gestión de productos escasos para producir bienes y servicios.

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3
Q

¿Qué son los factores de producción?

A

Elementos básicos utilizados para crear bienes y servicios.
- Tierra
- Trabajo
- Capital
- Empresariado

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4
Q

¿Cuáles son los tipos de responsabilidad?

A
  • Solidaria
  • Subsidiaria
  • Ilimitada
  • Limitada
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5
Q

¿Qué es la responsabilidad solidaria?

A
  • Obligación conjunta sobre una misma deuda
  • Cada socio responde con su patrimonio a todas las deudas
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6
Q

¿Qué es la responsabilidad ilimitada?

A
  • Todos los socios son responsables de las obligaciones contraídas por la empresa
  • Todos los socios responden con su patrimonio de forma solidaria y subsidiaria.
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7
Q

¿Qué es la responsabilidad subsidiaria?

A
  • Solo existe en caso de que el deudor principal no pague
  • Recae sobre quien responde en nombre de la persona realmente deudora
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8
Q

¿Qué es la responsabilidad limitada?

A

Cuando los socios no responden personalmente por las deudas y obligaciones más allá de la cantidad invertida en el empresa

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9
Q

¿Qué es el capital?

A

Aportaciones que hacen los socios con dinero o otros bienes de la empresa

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10
Q

¿Qué es una personalidad física?

A

Cuando la empresa es propiedad de una persona

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11
Q

¿Cuáles son las empresas de personalidad física?

A
  • Empresario individual
  • Sociedad civil privada
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12
Q

Definición empresario individual

A

Una persona física que lleva a cabo la actividad empresarial a título personal

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13
Q

Características Empresario individual

A
  • Responsabilidad: ilimitada
  • Capital mínimo: no se fija
  • num. participantes: 1
  • Nombre del empresario
  • Tributación: IRPF
  • Constitución: alta en Seguridad Social y Hacienda
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14
Q

Ventajas Empresario individual

A
  • Facilidad y rapidez para constituir la empresa
  • Gestión sencilla
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15
Q

Desventajas Empresario individual

A
  • Responsabilidad ilimitada
  • fiscalidad progresiva
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16
Q

¿Qué es la fiscalidad progresiva?

A

Son un tipo de tributación en el cual la tasa impositiva aumenta a medida que lo hace el nivel de ingresos del contribuyente.

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17
Q

Define Sociedad Civil

A

Contrato entre 2 o + personas que acuerdan aportar bienes/trabajo para una actividad económica, con voluntad de repartirse las ganancias.
Estas personas podrán optar entre aportar trabajo, lo cual les convierte en “socios industriales”, y/o bienes o dinero, lo que les convierte en “socios capitalistas”.

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18
Q

Características Sociedad Civil

A
  • Responsabilidad ilimitada
  • Capital mínimo no se fija
  • num. participantes mínimo 2
  • Cualquier nombre
  • Tributación IRPF
  • Carece de personalidad jurídica
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19
Q

Define Sociedad mercantil

A

Entidad creada para realizar una actividad comercial con fines de lucro

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20
Q

Define carácter personalista

A

No se limita la responsabilidad de los socios

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21
Q

¿Cuáles son los tipos de sociedad mercantil personalista?

A
  • Sociedad colectiva
  • Sociedad comanditaria
  • Sociedad comanditaria por acciones
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22
Q

Define Sociedad Colectiva

A

Es una forma de sociedad mercantil en la que dos o más personas se asocian para realizar una actividad económica bajo un nombre común, compartiendo tanto los beneficios como las responsabilidades y obligaciones derivadas de la gestión del negocio.
Su característica principal es que sus socios responden de manera ilimitada y solidaria por las deudas de la empresa.

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23
Q

Características Sociedad Colectiva

A

- Responsabilidad: ilimitada
- Capital mínimo: no se exige
- Núm. socios. mínimo de dos, sin imponer un máximo.
- Tipos de socios:
- Capitalista (bienes/capital)
- Industrial (trabajo/servicios)
- Nombre socios + S.C/ S.R.C
- Participación equitativa
- Tributación: Impuesto de Sociedades
- Regulación legal: Código de Comercio

24
Q

Define Sociedad Comanditaria

A

Sociedad mercantil que se caracteriza por la existencia de dos clases de socios: colectivos (gestionan) y comanditarios (aportan capital)

25
Q

Características Sociedad Comanditaria

A

- Socios colectivos: resp. ilimitada, personal y solidaria
- Socios comanditarios: resp. limitada
- Capital mínimo: no se fija
- Nombre: de los socios colectivos
S. en C./ S. Com.
- Constitución: escritura pública y registro en el Registro Mercantil
- Tributación: impuesto sobre sociedades

26
Q

Ventajas Sociedad Comanditaria

A

Permite atraer el capital sin ceder la gestión

27
Q

Desventajas Sociedad Comanditaria

A

Responsabilidad ilimitada de los socios colectivos

28
Q

Define Sociedad Comanditaria por Acciones:

A
  • Variante de la Sociedad comanditaria, con capital dividido en acciones
  • Todos los socios son accionistas, con independencia de si son socios colectivos o comanditarios.
29
Q

Características Sociedad Comanditaria por Acciones

A

- Socios colectivos: resp. ilimitada
- Socios comanditarios: resp. limitada
- Capital mínimo: 60.000 euros en acciones
- Nombre: de los socios colectivos
S. Com. p.A.
- Constitución: Requiere escritura pública, registro y desembolso de capital
- Tributación: Impuesto sobre Sociedades

30
Q

Ventajas Sociedad Comanditaria por Acciones

A

Combinación de participación en la gestión y obtención del capital

31
Q

Desventajas Sociedad Comanditaria por Acciones

A

Complejidad en la gestión y en los procedimientos de constitución

32
Q

¿Cuáles son los tipos de sociedad mercantil?

A
  • Sociedad de responsabilidad limitada
  • Sociedad anónima
  • Sociedad laboral
  • Sociedad limitada nueva empresa (pyme)
  • Sociedad cooperativa
33
Q

Define Sociedad de Responsabilidad Limitada

A
  • sociedad de tipo capitalista en la que la responsabilidad de los socios se limita al capital que aportan.
  • capital dividido en participaciones
34
Q

Características de Sociedad de Responsabilidad Limitada

A

- Responsabilidad: limitada
- Capital mínimo: 1 euro
- Num. participantes: mínimo una persona
- Constitución: escritura pública ante notario y registro en el Registro Mercantil
- Tributación: Impuesto de Sociedades

35
Q

Ventajas Sociedad de Responsabilidad Limitada

A
  • Protección del patrimonio personal
  • Proceso de constitución sencillo y económico
  • Flexibilidad
  • Exenciones de impuestos
  • Protección contra responsabilidades personales.
36
Q

Desventajas Sociedad de Responsabilidad Limitada

A
  • Las participaciones dentro de la sociedad están controladas por la ley y el contrato social
  • Es difícil atraer nuevas inversiones debido a la complejidad en el proceso de admisión de nuevos socios.
37
Q

Define Sociedad Anónima

A

Empresa mercantil con personalidad jurídica, cuyo capital está dividido en acciones

38
Q

Características de Sociedad Anónima

A

- Responsabilidad: limitada
- Capital mínimo: 60.000, desembolsado al menos en un 25% en el momento de la constitución
- Num. participantes: mínimo 1
- Nombre + S.A.
- Constitución: escritura pública ante notario, inscripción Registro Mercantil
- Tributación: impuesto de sociedades

39
Q

Ventajas Sociedad Anónima

A

Permite acceder al mercado de valores y obtener financiación fácilmente

40
Q

Desventajas Sociedad Anónima

A

Coste y formalidades en la constitución y gestión más compleja

41
Q

Características sociedad laboral

A
  • Responsabilidad: limitada
  • Capital mínimo: 3.000 euros para S.L.L. y 60.000 euros para S.A.L
  • Num. participantes: mínimo 1
  • Constitución: escritura pública, registro Mercantil y Registro Sociedades Laborales
  • Tributación: impuesto de sociedades
42
Q

Ventajas Sociedad Laboral

A

Incentivos fiscales y prioridad en adjudicaciones públicas

43
Q

Desventajas Sociedad Laboral

A

Menos flexibilidad en la entrada de nuevos socios

44
Q

Características sociedad limitada nueva empresa

A
  • Responsabilidad limitada
  • Capital mínimo: de 3.012 a 120.202
  • Num. participantes: máximo 5 socios
  • Nombre de uno de los socios + código
  • Tributación: impuesto de sociedades
45
Q

Características sociedad cooperativa

A
  • Responsabilidad limitada
  • Capital mínimo no se fija
  • Num. participantes: 3 socios
  • Nombre + s.coop
  • Tributación: impuesto de sociedades
46
Q

Define el concepto de localización

A

Se refiere al sitio geográfico donde una empresa decide establecer sus operaciones

47
Q

¿Cuáles son los factores determinantes en la localización empresarial?

A
  • Proximidad a los mercados
  • Acceso a recursos
  • Infraestructura
  • Costes operativos
  • Regulación e impuestos
  • Calidad de vida
  • Acceso a la tecnología y la innovación
48
Q

Define el concepto de dimensión

A

Se refiere al tamaño de una empresa y influye en la capacidad para competir, innovar y crecer

49
Q

¿Cuáles son los tipos de estrategias de crecimiento empresarial?

A
  • Crecimiento interno
  • Crecimiento externo
50
Q

¿Qué es el crecimiento interno?

A

Se basa en la propia actividad de la empresa
- Especialización
- Expansión
- Diversificación
- Penetración del mercado
- Desarrollo de producto
- Desarrollo de mercado
- Diversificación

51
Q

¿Qué es el crecimiento externo?

A

implica colaborar con otras empresas o adquirirlas
- Concentración
- Fusión
- Absorción
- Participación
- Hólding
- Cooperación/Colaboración
- Jointventure

52
Q

¿Qué es el macroentorno?

A

También conocido como entorno genérico, hace referencia a todos los factores que afectan de manera indirecta a la empresa

53
Q

¿Qué modelo se usa para analizar el macroentorno?

A

PESTEL
- Político
- Económico
- Social
-Tecnológico
- Medioambiental
- Legal

54
Q

¿Qué es el microentorno?

A

También conocido como entorno específico, incluye los factores que tienen un impacto directo en la competitividad y el rendimiento de la empresa

55
Q

¿Qué modelo se usa para analizar el microentorno?

A

Las 5 fuerzas competitivas de Michael E. Porter:
1. - Competencia entre rivales
2. - Poder negociador de rivales
3. - Poder negociador de los proveedores
4. - Amenaza de productos/servicios substitutivos
5. - Amenaza de nuevos competidores

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