Bedürfnis- und Motivationstheorien Flashcards
Wer ist Heny A. Murray
- Ein Bedürfnis- Und Motivationsforscher
Was fand Herny A. Murray heraus, wann es zum Handlen kommt ?
Zielgerichtetes Handlen =. persönliche Bedrüfnisse (needs) + Handlungsgelegenheit (presses)
Was ist laut Murray der unterschied zwischen persönlichen Bedürfnissen und Trieben ?
- PB können gelernt werden
- PB sind keine Triebe
- Triebe sind angeboren
Was fand Henry A. Murray bei einer Längsschnittstudie heraus ?
- 20 psychogene Bedürfnisse
- drei davon aktuell noch intensiv empirisch erforscht
- abgrenzung -> biologische/ viszerogenen Bedürfnissen (Nahrung)
Was sind die 3 Motive von Henry A.Murray, welche heute noch erforscht werden ?
- hoch leistrungsmotivierte Menschen -> streben nach herausfordernden Aufgaben
-
soziale Motive:
* Anschlussmotiv
* Intimitätsmotiv -
Machtmotiv:
* personales Machtmotiv = eigene Interesse durchsetzen
* soziales Machtmotiv =verantwortung übernehmen
Wer ist Abraham H. Maslow?
- amerikanischer Psychologe (1908-1970)
- betrachtet persönliche Bedürfnisse als Triebfelder für menschliches Verhalten
- Umweltfaktoren spielen geringe Rolle in seiner Theorie
Wie sieht die Bedürfnisspyramide von Abraham H. Maslow aus ?
- zunächst Befriedigung der “unterten” Bedürfnisse
- Aussnahme: Selbstverwirklichung gilt als “unstillbar”
Wer ist Carl R. Rogers?
- amerikanischer Psychotherapeut (1902 - 1987)
- steht im Zentrum der Persönlichkeitstheorien mit seiner Theorie das Bedrüfnis nach Selbstverwirklichung
Wie definiert Carl R. Rogers Selbstverwirklichung?
- Streben nach der Erreichung von Zielen
- Ziele müssen Selbstachtung und Autonomie bewirken
um das Leben sinnvoll zu machen
Was ist die Aktualisierungstendenz nach Rogers?
- Aktualisierungstendenz als Triebfeld zur Selbstverwirklichung zu verstehen
- enthält die Selbsterhaltungstendenz (Befriedigung der wichtigsten Bedürfnisse)
- darüber hinaus aber auch die Tendenz, das persönliche Wachstum zu fördern
Was ist der “ständig ablaufende Bewertungsprozess laut Carl R. Rogers?
- überprüfung, ob eigene Erfahrungen & Verhalten zur Aktualisierung beitragen
- Ja = positive Gefühle
- Nein = negative Gefühle
- läuft auch ab, wenn keine rationale Begründung für das jeweilige Gefühl vorliegt
- Gefühle = Wegweiser für die Persönlichkeitsentwicklung
Was ist das Selbstkonzept laut Carl R. Rogers?
= alle gemachten Erfahrungen, die sich auf die eigene Person beziehen
* sind Aktualisierungstendenzen des Selbstkonzept betroffen, spricht man von ->Selbstaktualisierung
Was ist das Fremdkonzept laut Carl R. Rogers?
Menschen haben angeborenes Bedürfnis nach Wertschätzung & Anerkennung durch wichtige Bezugspersonen
1. Selbst & Fremdbewertung inkongurenz: Konflikt zw. Bedürfnissen
2. Inkongurenz zw. realem (wie bin ich wirklich) &idealem Selbst (wie sollte ich sein)
- Selbstkonzept kongruent = voll funktionierende Person
Was ist Notwendig, dass das Selbstkonzept konruent ist, laut Carl R. Rogers?
- bedingungslos akzeptierendes Umfeld
- indem Zuwengung nicht an Bedingungen genküpft ist
Was ist das Q- Sort- Verfahren laut Carl R. Rogers?
Messung der Selbstkongruenz
* Aussagen mit selbstbeschreibenden Begriffen
* in 9 Kategorien sortieren
* 2x Durchführung: 1x für reales & 1x für ideales Selbst
* korrleation der beiden Variablen: Maß für die Selbstkongruenz
* -> Einschätzung des realen Selbst vs. Einschätzung des idealen Selbst -> stellt Maß für die Selbstkongruenz dar
