Ato Administrativo Flashcards

1
Q

Explique o requisito de competência do ato administrativo

A

O ato administrativo deve ser praticado por uma autoridade competente, ou seja, uma pessoa dotada de poderes legais para realizá - lo.

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2
Q

Explique o requisito: forma, do ato administrativo

A

Refere-se ao modo como o ato é exteriorizado. Geralmente é escrito (decreto, portaria).

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3
Q

Explique sobre administração direta e indireta

A

Administração direta: entidades que fazem parte diretamente do governo central. (Dos 3 poderes: legislativo, executivo, judiciário)
Indireta: tem um relação indireta com o governo central. Possuo maior liberdade p/ gerir suas atividades. Ex: autarquias, fundações públicas, empresas públicas, e sociedade de economia mista.

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4
Q

O que significa presunção de legitimidade?

A

Todo ato administrativo é considerado válido até que se prove o contrário

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5
Q

Explique: autoexecutoriedade

A

Em certas situações, o ato administrativo pode ser executado diretamente pela administração sem a necessidade de autorização judicial

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6
Q

Explique: cargo, emprego e função pública.

A

Servidores públicos ocupam cargos públicos. Casos de autarquia e fundação pública. Possuo estabilidade! (Após 3 anos), são escolhidos através de concurso público.
Empregados públicos ocupam emprego público. Tbm através de concurso, porém regido pela CLT. Em administração indireta: empresas públicas (correios), sociedade de economia mista (BB). Não tem garantia de estabilidade.
Contratados ocupam função pública: administração pública direta e indireta. Estão sujeitos a regime especial e selecionados através de processo seletivo simplificado.

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7
Q

Explique a classificação do ato administrativo quanto ao regramento e discricionário.

A

Regramento: a administração não possui margem de escolha, deve ser rigorosamente o que a Lei determina. E o discricionário: a administração tem certa liberdade de decisão, respeitando os limites legais.

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8
Q

O que faz um ato normativo?

A

Criam normas gerais e abstratas (decreto e regulamentos)

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9
Q

Explique atos ordinários e negociais

A

Ordinários: visam disciplinar o funcionamento interno da administração (portarias e circulares).
Negociais: (licenças e autorização), atos que criam, extinguem ou modificam direitos, mediante a manifestação de vontade particular.

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10
Q

Explique: atos enunciativos e punitivos

A

Enunciativos: (certidões e atestados) declaram uma situação de fato ou direito, sem criar obrigações ou modificar direitos.
Punitivos: (multas e demissões) aplicam sanções a particulares ou servidores que infringiram normas administrativas.

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