Appreciative Inquiry (AI)

Question 1

Hvad er AI?

Answer 1

I alt er ser noget godt der fungerer.
I succeshistorier er der mulighed og potentiale for udvikling.
Fokus på det der virker.

Fælles ressourcer og fælles billeder for hvor organisationen er på vej hen er et stærkt redskab.

Så fokuser på det dee virker, forstå det inden der udvikles videre.

Question 2

AI’s 4 faser er?

Answer 2

1. Discovery/succeshistorier (opdagelsesfasen)
2. Dream/drømme om fremtiden (drømmefasen)
3. Design/ fælles ambitioner (designfasen)
4. Destiny/handlinger (realisering)
5. Opdage og værdsætte det bedste. I gen analyser af mangler, kun det gode
6. Udfordre stilstand. Forestilling f om potentiale, resultater, mål
   Det er noget der udspringer af succes i fortiden - ikke bare ud af det blå.
7. Skabe struktur og iscenesættelse, provokere. Kollektiv konstruktion af positive billeder.
8. Virkeliggørelse af de nye billeder fra design.