2.2. Interogare vs intervievare investigativa Flashcards
Care sunt categoriile generale de interogare si intervievare investigativa?
- Minimizare / maximizare
- Tehnici dominante / tehnici umanizante
- Modelul acuzator / modelul bazat pe strangerea de informatii
- Tehnici bazate pe control / tehnici bazate pe raport
Care sunt principalele domenii de interogare/intervievare?
- Construirea raportului si a relatiei
- Manipularea contextului
- Provocarea de emotii
- Confruntare si competitie
- Colaborare
- Prezentarea dovezilor
Principalele domenii de interogare/intervievare :1. Construirea raportului si a relatiei
Stabilirea unor subiecte cu care ambele parti sunt de acord
Respect si bunatate
Indeplinirea nevoilor de baza
Principalele domenii de interogare/intervievare : 2. Manipularea contextului
Realizarea interviului intr-o incapere mare/mica
Luarea in considerare a momentului din zi
Izolarea fizica a suspectului
Principalele domenii de interogare/intervievare : 3. Provocarea de emotii
Oferirea de rationalizari morale pentru fapta
Intervievare in conditii de stres
Principalele domenii de interogare/intervievare : 4. Confruntare si competitie
Punerea accentului asupra autoritatii intervievatorului
Utilizarea informatiilor false
Amenintari in contextul necooperarii
Principalele domenii de interogare/intervievare : 5. Colaborare
Oferirea de recompense
Realizarea de intelegeri cu suspectul
Principalele domenii de interogare/intervievare : 6. Prezentarea dovezilor
Dezvaluirea de dovezi reale/fale
Identificarea de contradictii in declaratiile subiectului
Ce e interogarea?
Totalitatea întrebărilor puse de investigator/intervievator unei părți implicate și a răspunsurilor date de aceasta, care contribuie la rezolvarea cazului.
- Raport de putere
- Context specific
- Roluri foarte bine delimitate
Asumptii de baza ale intergogatoriului
Sunt interogate doar persoanele vinovate
Cei vinovați nu își recunosc niciodată faptele/nu mărturisesc decât cu greu necesitatea aplicării acestor tehnici dure de interogare
Care e o tehnica de interogare?
REID
Care e structura REID?
Faza 1: Interviul de analiza comportamentala (BAI)
- 15 intrebari non-acuzatorice menite să evalueze vinovăția individului
- persoanele vinovate vor oferi raspunsuri mai ambigue
- persoanele considerate vinovate vor fi supuse interogatoriului
Faza 2: Interogatoriu in 9 pasi
Care sunt cei 9 pasi de interogare REID?
- Confruntarea directa a suspectului
- Dezvoltarea temelor
- Impiedicarea negarilor
- Depasirea obiectiilor
- Atragerea atentiei suspectului
- Recunoasterea si depasirea momentelor pasive
- Adresarea in intrebari alternative
- Obtinerea detaliilor despre fapta
- Convertirea unei marturii orale intr-una scrisa
Care sunt 2 limite ale REID?
- Judecarea vinovatiei suspectului e la nivelul sansei
- Efectul practicilor manipulative asupra validitatii unei confesiuni
Care e un model de intervievare investigativa?
PEACE
P = Planning and Preparation
E = Engaging and Explaining
A = Account—Information Gathering
C = Closing
E = Evaluating
PEACE: Planificare si pregatire
Intervievatorii sunt incurajati sa realizeze un plan de interviu in scris: date despre suspect, intrebari ce vor fi puse, obiective investigative
PEACE: Angajare si explicare
Se urmareste angajare intervievatului in conversatie si explicarea procesului de intervievare (ce se va intampla) - contribuie la stabilirea raportului
PEACE: Adunarea de informatii
Intrebare de tipul da/nu in legatura cu savarsirea faptei
da => prin intrebari deschise ofera detalii
nu=> prin intrebari deschise se stabileste alibi, explicarea dovezilor
Dupa, urmeaza intrebari dupa o structura:
1. opening a topic with an open-ended question
2. probing the account
3. summarizing all the information
PEACE: Inchierea
Sumarizarea punctelor de discutie
Oferirea posibilitatii suspectului de a corecta/adauga informatii
Explicarea urmatorilor pasi
Ce e strategic use of evidence?
When investigators disclosed evidence gradually or late in the interview, suspects were more likely to offer a full account. In contrast, when evidence was disclosed early, suspects were less likely to confess.
Principii:
(1) Fostering a social environment in which the suspect is motivated to ‘stay in the game’ and maintain, bolster, and recover his or her credibility
(2) creating the impression that interviewer is knowledgeable about the source’s activities through strategic disclosure of evidence
(3) reinforcing and discouraging, respectively, suspect behaviors that are desirable and undesirable (e.g.deceptive responses), by handling statement-evidence (in)consistencies in a manner that follows the first two principles