112 Flashcards
L’UNITÉ ÉLÉMENTAIRE // Le bon fonctionnement du service quotidien de l’unité est conditionné par une organisation stable s’appuyant sur :
► un cadre de vie bien défini
► des règles de service rigoureuses
► des attributions fonctionnelles précises
Le rôle des cadres de contact au sein de cette
organisation, et plus particulièrement au sein de l’unité élémentaire, est primordial.
Ils y ont en effet des attributions clés dans lesquelles ils doivent appliquer des règles de service connues et
acceptées de chacun.
L’UNITÉ ÉLÉMENTAIRE // Définition compagnie
La compagnie est la plus petite formation placée sous les ordres d’un chef responsable de l’administration, des activités et du mode de vie des militaires qui la composent.
Commandée par un officier qui est directement responsable devant le commandement, elle dispose organiquement des moyens de s’administrer et de remplir les missions qui peuvent lui être confiées.
C’est à son niveau que se réalisent concrètement la vie militaire et la personnalité de la collectivité.
Elle est l’échelon le plus élevé où chacun peut connaître tous les autres et en être connu ; c’est là que se réalise, dans la pratique des relations personnelles, l’unité d’esprit, d’action et de style indispensable à la vie collective et à la bonne marche du service.
L’UNITÉ ÉLÉMENTAIRE // Description // L’unité élémentaire revêt plusieurs formes :
► la compagnie d’incendie et de secours, qui est prête en permanence à intervenir dans le cadre des missions de secours et de défense contre l’incendie. Elle comprend un ou plusieurs centres de secours, dont l’un est le PC de l’unité
► la compagnie de commandement et de logistique
► la compagnie d’appui spécialisé
► la compagnie de formation
► la compagnie de soutien
► l’unité élémentaire spécialisée
► la compagnie métier
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS //
Les adjudants-chefs est les adjudant….
Les adjudants-chefs et les adjudants sont directement placés sous les ordres du commandant d’unité. Ils remplissent des fonctions de commandement et/ou
d’administration pour ce qui concerne :
► l’organisation et l’exécution du service intérieur au PC de l’unité
► le commandement des centres de secours
► l’administration et la comptabilité
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS //
Les sergents-chefs et les sous-officiers titulaires de l’UV 2 CCGI remplissent des fonctions…
Les sergents-chefs et les sous-officiers titulaires de l’UV 2 CCGI remplissent des fonctions techniques ou administratives :
► sous-officier administratif
► chef de remise (chef de remise principale et chef de remise)
► sous-officier chargé de la prévision opérationnelle
► sous-chef de centre de secours
► sous-officier chargé de la préparation opérationnelle
► sous-officier gérant de l’ordinaire
► sous-officier gérant du foyer
Cependant, les adjudants peuvent assumer des fonctions normalement dévolues aux sergents-chefs, et inversement.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS //
Les sergents remplissent :
► des fonctions administratives :
• sous-officier administratif adjoint (SOA adjoint)
• sous-officier gérant de l’ordinaire
• sous-officier gérant du foyer
• sous-officier chargé du SSH
► des fonctions de commandement ou d’instruction :
• sergent de jour
• sous-officier instructeur
• chef de groupe
► des fonctions techniques ou spéciales :
• chef ou sous-chef de remise
• sous-officier chargé des systèmes d’information et
de communication
• sous-officier chargé de la préparation physique
opérationnelle
• sous-officier adjoint au sous-officier chargé de la
prévision opérationnelle
• sous-officier chargé de la conservation du
patrimoine
Compte tenu des conditions propres à sa compagnie, le commandant d’unité a toujours la possibilité de charger, à titre provisoire ou permanent selon le cas, un sous-officier d’une fonction non énumérée ci-dessus.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SERGENT, CHEF DE GROUPE //
Les fonctions de chef de groupe sont confiées par..
Les fonctions de chef de groupe sont confiées par le commandant d’unité à des sergents, à l’exception du SOA adjoint. Pour faciliter le commandement, les groupes sont constitués dans toute la mesure du possible de gradés et de sapeurs appartenant au même service que le chef de groupe
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SERGENT, CHEF DE GROUPE //
Le chef de groupe assure les missions générales
suivantes :
► surveillance du fonctionnement et de l’état des appareils de chauffage et d’éclairage, du mobilier et de la literie
► surveillance des effets individuels des sapeurs dans les conditions fixées par l’INS relative à la nouvelle politique d’habillement à la BSPP, immatriculation des effets, envoi en réparation, inventaire
► mise en garde contre les vols
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SERGENT, CHEF DE GROUPE //
Il rend compte :
► au sous-officier administratif, de tout fait intéressant l’administration
► à l’adjudant de compagnie ou au chef de centre, de tout fait concernant la discipline ou le moral.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SERGENT, CHEF DE GROUPE //
Il est suppléé par un gradé, qui …
Il est suppléé par un gradé, qui assume cette fonction en plus de ses attributions particulières dans l’exécution du service des unités d’incendie. Il rend compte au chef de groupe de l’intéressé de la discipline, du moral et de la vie matérielle de ses hommes ; il le remplace en cas d’absence ou d’indisponibilité.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIER ADMINISTRATIF //
Les tâches principales à assurer par le sous-officier administratif sont :
► la mise à jour permanente de la documentation en compte d’ordre opérationnel, administratif,
d’instruction, etc.
► la tenue et la mise à jour des dossiers personnels des militaires de l’unité, ainsi que des fichiers CONCERTO/SIRHIUS
► la tenue des archives de l’unité
► l’information de tout le personnel de l’unité par les moyens prévus par la réglementation et le commandant d’unité
► la préparation de tous les dossiers relatifs aux situations administratives de l’ensemble du personnel de l’unité
► la préparation du courrier à traiter par le commandant d’unité et la transmission dans les délais prévus de tous les documents demandés par le groupement, les bureaux ou les services
► la préparation des travaux de notations et notamment de l’état, au 31 juillet A-1, du personnel militaire du rang à noter, en vue de la commission de notation
► la préparation des travaux relatifs aux plans annuels d’attribution des logements (PAAL) et plan annuel des mutations (PAM).
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIER ADMINISTRATIF //
Il est chargé par ailleurs :
► du classement, de la conservation et de la mise à jour des notes, instructions et textes réglementaires en vigueur, conformément aux directives reçues (en particulier pour ce qui concerne le catalogue de documentation)
► de la tenue des registres, des contrôles, des livrets d’instruction et individuels, des fiches « CONCERTO/SIRHIUS », des dossiers du personnel et des carnets de notes
► de la remise des comptes-rendus du personnel de la compagnie au commandant d’unité
► de la transmission, dans les conditions précitées, des fiches d’opérations importantes, de représentation, de la correspondance officielle, y compris celle destinée aux bureaux et/ou services de la Brigade, des procès-verbaux des commissions communales de sécurité pour les communes de banlieues et des groupes de visite à Paris, etc.
► de la conservation des archives de l’unité
► de la préparation des dossiers de demandes de permission dans les départements et territoires d’outre-mer, ainsi qu’à l’étranger, conformément aux prescriptions du bureau secondaire de la protection du secret et de la section discipline du cabinet du général
► de la mise à jour CONCERTO/SIRHIUS
► de l’affichage des notes de service, décisions directives et autres documents concourant à l’information du personnel
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIER ADMINISTRATIF ADJOINT
En l’absence du SOA, il doit être le garant du…
En l’absence du SOA, il doit être le garant du bon fonctionnement du bureau. De ce fait, il doit en connaître tous les rouages.
Il est chargé en particulier de la mise à jour permanente de la documentation en compte d’ordre opérationnel, administratif, d’instruction, etc…
Il est également responsable de la gestion administrative des logements de l’unité. Il doit donc s’assurer de la bonne tenue des classeurs dédiés à ceux-ci. De plus et dans la mesure du possible, il réalise les états des lieux lors des mouvements des occupants. A l’issue, il doit transmettre l’ensemble des documents prévus au groupe logements de l’état-major du Groupement.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIER CHEF DE REMISE PRINCIPALE
La fonction de chef de remise principale est…
La fonction de chef de remise principale est assurée, en principe, par un adjudant ou un sergent-chef. Ses missions sont définies dans l’instruction relative au maintien en condition opérationnelle des matériels et des engins.
Le sous-officier est obligatoirement titulaire du stage « chef de remise » organisé par le Centre de formation des conducteurs d’engins (CFCE) du GFIS.
FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIERS // FONCTIONS ET EMPLOIS // SOUS-OFFICIER GÉRANT DU FOYER
La fonction de sous-officier gérant du foyer est…
La fonction de sous-officier gérant du foyer est assurée, en principe, par un sergent-chef ou un sergent. Les attributions du gérant sont définies dans l’instruction relative au fonctionnement des foyers de la BSPP.
Le gérant est obligatoirement titulaire du stage « foyer » organisé par le BAG.
